前员工爆料vivo福利太惊人:离职半年收到年终奖,主动离职给了N+1补偿

发布时间：2024-03-21 23:40:04

近日，一位前vivo员工网上分享了自己的经历，让广大网友对大厂的员工福利有了全新的认识。

不是一般的年终奖，不是离职就断的福利，而是离职半年后还能收到的丰厚年终奖！这究竟是怎么回事？

3月20日消息，日前有vivo前员工在小红书平台发帖感谢vivo称，离职将近大半年，突然收到年终奖，还称相比去年有涨幅，此外，主动离职也给了N+1补偿。在小红书、微博平台上的相关评论区，有网友对此表示质疑，不过也有自称前vivo员工的网友表示属实。

这一爆料迅速在网上传开，引发了众多网友的关注和讨论。

有人表示羡慕不已，认为vivo的员工福利实在是太过诱人；也有人感叹大厂的实力和魄力，能够在员工离职后仍给予如此优厚的待遇。

同时，一些vivo的现员工和前员工也纷纷站出来证实，表示公司在员工福利方面一直表现得非常大方和人性化。

也有不少网友投来羡慕的目光，部分网友表示自己公司年底前离职都没有年终奖，即使是央企离职年底也一分钱都没给。

还有一些应该同样也是vivo的员工证实了该网友的说法。有人称自己校招试用期满工资，最后还能拿半年的年终奖。同时有网友也确认，只要从vivo离职，都能获得N+1的补贴。从上述信息可以看出，vivo在员工的工资这块还是非常大方的。

而根据此前多家市场研究机构IDC的数据显示，2023年在全球智能手机市场，vivo未能进入出货量排名前五，在中国市场，则以16.5%市场份额排名出货量第四（第一名为苹果，占据17.3%市场份额，IDC数据）。

具体来说，Canalys 数据显示，2023年vivo在中国市场的智能手机出货量为4450万部（2022年为5220万部，下滑15%），statista引述Counterpoint Research的数据显示，2023年vivo在全球市场的智能手机出货量为8800万部（2022年为1.002亿台，下滑12%）。

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