😂攻略❗每个HR都逃不掉的岗位说明书编写
- 2025-12-13 09:54:30
😂攻略❗每个HR都逃不掉的岗位说明书编写
⭕实例干货分享❗手把手教你编写岗位说明书❗岗位说明书的编写是每个HR宝子们的“基本功“。今天为大家归纳总结编写岗位说明书的4个重要版块，让HR宝子们在编写的同时，事半功倍❗
🌈基本资料部分
✔岗位名称
✔直接上级职位
✔所属部门
✔工资等级
✔所辖人员
✔定员人数
✔工作性质
🌈工作描述
✔工作概要：用简练的雨燕说明工作的性质、中心任务和责任
✔工作活动内容
〰️〰️逐项说明工作活动内容
〰️〰️说明个活动内容占工作时间的百分比
〰️〰️各活动内容的权限
〰️〰️各活动内容的执行依据
✔工作职责
✔工作结果
✔工作关系：说明此工作受谁监督；说明此工作监督谁；说明此工作可晋升的职位，可转换的职位以及可升迁的职位；与哪些职位发生关系
✔工作人员运用设备说明：工作人员主要运用的设备名称；工作人员运用信息资料的形式。
🌈任职资格说明
✔所需最低学历
✔需要培训的时间和科目
✔从事本职工作和其他相关工作的年限和经验
✔一般能力：如计划、协调、实施、组织、控制、领导、冲突管理、公共关系、信息管理等能力及需求强度等
✔兴趣爱好：即顺利履行工作所需的某种兴趣、爱好及需求强度
〰️〰️个性特征
如情绪稳定性、责任心、外箱、内向、支配性、主动性等性格特点
〰️〰️职位所需的性别、年龄特征
〰️〰️体能需求
如工作姿势，站、坐、蹲等；对视觉、听觉、嗅觉有何特殊要求；精神紧张程度；体力消耗大小
🌈工作环境
✔工作场所：室内、室外❓还是其他特殊场所
✔工作环境的危险：说明危险性存在的可能性，对人员伤害的具体部位、发生的频率，以及危险性原因等
✔职业病：即从事本工作可能患的职业病及轻重程度
✔工作时间特征：如正常工作时间、加班时间等
✔工作的均衡性：即工作是否存在忙闲不均的现象及经常性程度
✔工作环境的舒适程度：即是否在高温、高湿、寒冷、粉尘、有异味、噪声等环境中工作。。
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