【公告】银川市金凤区面向自治区范围内公开招聘工作人员公告
- 2025-11-20 15:39:57
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银川市供销集团有限公司公开招聘公告
一、公司简介
（一）公司名称：银川市供销集团有限公司
（二）公司性质：银川市供销合作社联合社全资企业，2023年2月由银川市供销合作社联合社出资设立，注册资本5000万元。
（三）功能定位：银川市供销集团有限公司围绕“全程农业社会化服务、全方位城乡社区服务”发展方向，重点开展农业生产服务、农产品流通服务、城乡社区综合服务、农村合作金融服务四大核心业务，着力构建综合性、规模化、可持续的全产业链的现代农业社会化服务体系，成为供销合作社服务城乡社区的综合平台和主要支撑，为推进农业农村现代化和乡村全面振兴做出贡献。
（四）经营范围：以自有资金从事投资活动；企业总部管理；农业专业及辅助性活动；再生资源回收（除生产性废旧金属）；物业管理；酒店管理；国内贸易代理；品牌管理；农村民间工艺及制品、休闲农业和乡村旅游资源的开发经营；租赁服务（不含许可类租赁服务）；集贸市场管理服务；供应链管理服务。
二、招聘岗位
总经理1名。
三、招聘范围
面向自治区范围内公开招聘。
四、招聘原则
（一）坚持党管干部、突出政治标准。
（二）坚持德才兼备、以德为先。
（三）坚持公开、平等、竞争、择优。
（四）坚持监督约束与激励保障并重。
（五）坚持聚焦高端型、专业型人才。
五、基本条件
（一）具有过硬的政治素质。坚决贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决执行党的路线方针政策，思想政治觉悟高，事业心、责任感强，能够认真履行政治责任、经济责任和社会责任。
（二）具有强烈的创新意识。敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，市场意识强，善于捕捉商机，持续推进公司商业模式创新、管理创新、制度创新、文化创新，不断提高公司核心竞争力。
（三）具有专精的业务能力。熟悉企业经营管理工作，掌握宏观经济形势和政策法规，有专业思维、专业素养、专业方法，善于谋经营、抓落实，强管理、控风险。
（四）具有良好的职业道德。严格遵守国家法律法规，认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，遵纪守法，谨慎用权，公私分明，诚实守信，依法经营，严守底线，廉洁从业，有良好的职业信誉和诚信记录。
（五）具有良好的身心素质。心理健康，在各种困难和挑战面前具备自我调适能力，具备正常履职所需的身体条件。
有下列情形之一的，不得报名参加应聘：
1.受过司法机关刑事处罚执行期满未满5年的；涉嫌违纪违法在处分影响期内，或正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
2.被人民法院列入失信被执行人名单，尚在执行中和解除执行未满3年的；个人所负数额较大的债务到期未清偿或被列为失信被执行人的。
3.对破产清算公司、企业的破产负有个人责任的；曾担任其他企业负责人，因经营管理不善造成重大损失或因未完成目标任务被免职、解聘的。
４.党政机关、事业单位、国有企业报名人员近三年年度考核被评为基本称职（基本合格）、不称职（不合格）或不确定等次的；任职试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。
５.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任企业领导人员职务的情形。
六、任职资格
（一）年龄为40周岁以下。
（二）具有大学专科及以上学历，市场营销、金融学、经济学、财务、会计、审计等专业。
（三）具有财务管理、资本运作等方面经验，有商贸流通企业运营管理经验者优先考虑。
七、相关待遇
按照“业绩与薪酬双对标”原则，根据经营业绩和企业实际情况协商确定。
八、招聘程序
（一）发布招聘公告
招聘公告在全区企事业诚聘信息汇总网公开发布。
（二）报名
报名时间：2024年3月11日9:00至2024年3月12日18:00，报名方式：网上报名，不接受电话报名及现场报名。应聘人员在规定报名日期内填报《银川市供销集团有限公司总经理岗位公开招聘报名登记表》（附件），并将签名后的《报名登记表》以及本人身份证、学历（学位）证、教育部学历证书在线验证报告（在“学信网”下载生成打印，并在有效期内，要求A4版面、端正、清晰）、获奖证书、职（执）业资格证、个人无犯罪及征信记录证明、2021年—2024年主要工作业绩、工作经历证明材料扫描成PDF文档，发送至邮箱1170103153@qq.com（邮件标题格式：“姓名+应聘岗位”）。
应聘人员需严格按照要求填报相应的报名信息，确保信息真实、准确并对其负责。如发现与事实不符，以及填表信息不全、标注不清、资料提交不完整的，视为无效报名，取消报名资格。
（三）资格审查
1.根据资格条件、职位要求对应聘者提交的证明材料进行资格审查，并以电话或电子邮件方式通知初审结果。
2.经资格审查合格的人数与招聘岗位的比例不低于3:1。
3.资格审查贯穿公开招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实，即取消参加公开招聘资格。
（四）考试测评和组织考察
通过资历和业绩量化评估、面试、组织考察等方式对通过资格审查人员进行测试和综合评议，总成绩按照资历和业绩量化评估占20%、面试占50%、组织考察占30%的比例计算。
1.资历和业绩量化评估：按照岗位要求，对应聘人员的个人资历、业绩等进行量化评分，满分100分。
2.面试。面试采取半结构化面试，对应聘人员岗位知识、专业能力、管理能力、沟通能力、综合素质等综合评定，满分100分。
3.组织考察。根据资历和业绩量化评估和面试评分结果，按照考察人选与招聘职位2:1的比例差额确定考察人选，通过适当方式对考察人选进行尽职（或背景）调查，对考察人选进行政治素质、履职能力、工作业绩、职业素养、廉洁从业等情况分析评价，满分100分。
（五）确定拟任人选
根据考察情况，综合分析资历和业绩量化评估、面试情况，将考察结果报告提交银川市供销合作社理事会主任办公会研究后确定拟录用人员。对拟录用人员在一定范围内进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，符合条件的应聘人员，按程序履行聘任手续。被聘用人员无正当理由逾期（自接到聘用通知5个工作日内）不报到的，取消聘用资格，招聘工作领导小组根据考察情况研究依次递补。
九、其他事项说明
（一）招聘工作根据需要如对工作安排作出调整的，将及时在银川市商务局发布补充公告或通知，请广大应聘者予以关注、理解、支持和配合。
（二）资格审查、面试、考察等环节，均在银川市供销合作社监事会的全程监督下进行。
（三）为保证及时收到相关信息、通知，请确保联系方式填写准确，通信工具畅通，及时查阅电子邮箱、银川市商务局最新公告。如因应聘人员电话不畅通导致无法通知相关事宜的，责任由应聘人员承担。
联系 人：陈统万 吕继杨
联系电话：0951-6889220
联系地址：银川市金凤区北京中路166号706室
附件：银川供销集团总经理岗位报名登记表
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