山西公开招聘2378名工作人员公告!快报名!
- 2025-12-08 23:25:33
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山西正式单位公告来啦
共计招聘2378人，部分有编制
查看招聘具体公告详情
运城市盐湖区社区招聘公告（16人）
?招聘人数
?报名网址：盐湖人事考试网(www.yhrsks.com)
临汾大宁县卫生健康和体育局招聘公告（21人）
?招聘人数
?报名时间：截至2023年9月28日(上午8:00—12:00，下午14:30—17:30)
?报名地址：大宁县卫生健康和体育局二楼人事股
运城盐湖区人民法院招聘公告（9人）
?招聘人数
理论考试+速录技能测试
(1)理论考试：
考试内容为公共基础知识、时事政治、法学基础知识、专业知识、行政职业能力测试等。考试满分100分，考试时长90分钟。
(2)速录技能测试：
采取播放录音、计算机中文录入的方式进行(输入法不限)，听打时间为10分钟，语音播放速度100字/分钟，准确率×100分即为测试成绩。
大同云冈区人民法院司法辅助人员招聘20人公告
?招聘人数
?报名时间：公告发布之日起至2023年9月25日18:00
吕梁孝义市公益性岗位招聘150人公告
?招聘人数
?报名地点：孝义市零工市场(孝义市新安街241号)
山西省情+市情
11地市均有 
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山西太原市小店区委政法委员会招聘专职网格员公告（19人）
?招聘人数
小店区委政法委员会面向社会公开补充招聘社区专职网格员19名
?报名网址：http://sxkp.ikaowu.com/
笔试采用闭卷考试形式，内容包括综合知识测试，主要测试时事政治、文学历史、公文写作、法律常识、全科网格员专业知识等，时长120分钟。
中国工商银行山西分行秋季校园招聘公告
(一)星辰管培生。主要为各级机构管理类岗位提供基础人才储备，该类岗位录用人员将优先纳入全行管培生培养计划。
(二)专业英才计划。主要为我行新兴业务、重点业务、综合业务提供专业人才储备。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。
(三)科技菁英计划。主要为我行甄选产品研发、用户研究、大数据研究等领域的科技专业人才。
(四)客户经理岗位。主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。
(五)客服经理岗位。实行定向招录，主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等工作，新员工录用后原则上在该岗位工作不少于5年。
➥招聘人数：350人
➥报名时间：2023年9月7日-10月13日
➥招聘对象：
主要面向毕业时间为2023年1月至2024年7月的境内外高校毕业生。
部分机构可招聘毕业时间为2022年1月至2024年7月的境内外高校毕业生，具体招聘范围及条件详见各机构招聘公告。
➥招聘流程：网上报名（最多可申请报名3家招聘机构，每家机构最多可申请报名2个岗位。）-资格审查-笔试（11月初）-面试-体检-签约-录用
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中国建设银行山西省分行校园招聘公告
➥招聘人数：450人
➥招聘岗位：
管理培训生。作为一级分行、二级分支行部门及网点负责人岗位的管理人才储备，在基层进行一定期限的培养锻炼后，根据培养情况，安排在一级分行、二级分支行部门工作，或作为网点负责人的后备人选。
科技类专项人才。主要从事数据挖掘分析、大数据营销、技术研发、系统运营维护等相关工作。新员工入职后，有机会安排至分行金融科技部，或总行运营数据中心、大数据智慧中心、金融科技子公司（含各事业群）等机构跟岗学习。
综合营销岗。主要从事客户服务、柜面服务及业务营销等工作。新员工入职后，先在基层网点柜员等岗位进行培养锻炼，根据个人表现及工作需要，聘任至营业网点或其他机构相关岗位。
柜面服务岗。主要从事网点柜面服务工作，新员工入职后，在柜面服务岗位上工作不少于一定年限（具体年限要求参见分行公告）。
外语类专项人才。北京、上海、广东等8家分行招收主修语种为阿拉伯语、德语、俄语等语种毕业生，新员工入职后，由录用分行根据统一的培养计划进行培养，视工作需要和培养情况，择优外派至相应语种的境外机构工作，具体要求见有关分行公告附件。
➥招聘对象：
2023年1月至2024年7月之间大学本科（含）及以上普通高等院校毕业生
➥笔试城市：太原市、晋中市
中国农业银行山西省分行校园招聘公告
(一)省分行本部管理岗。主要为我行培养和储备战略性业务骨干和经营管理人才。录用人员入职后将先安排到基层营业网点进行不少于1年的培养锻炼，其中安排至县域或郊区支行岗位锻炼不少于6个月。
(二)省分行本部法律业务岗。主要为我行培养和储备法律业务人才。录用人员入职后将先安排到基层营业网点进行不少于1年的培养锻炼，其中安排至县域或郊区支行岗位锻炼不少于6个月。
(三)省分行本部基建业务岗。主要为我行培养和储备基建项目规划与管理、节能改造等方面专业人才。
(四)省分行本部信息科技岗。主要参与我行各类业务系统的软件开发、运行维护、安全管理等工作。录用人员入职后直接安排在分行信息科技岗位工作。
(五)客户经理岗。主要为我行培养和储备零售、对公金融营销服务，以及财富管理、投行资管、国际金融、绿色金融等新兴领域专业人才。录用人员入职后，将安排多岗位培养锻炼不少于半年，考核合格后选拔到客户经理岗位;其他人员视个人情况调整至适合岗位。
(六)综合业务岗。主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业型和管理型人才。录用人员将安排多岗位工作培养锻炼一定期限，后期视个人表现及工作需要选拔到合适的岗位。
➥招聘人数：600人
➥报名时间：2023年9月6日—2023年10月7日
➥招聘对象：境内外院校2023年、2024年大学本科及以上学历毕业生，并应在2024年7月31日前毕业
➥招聘流程：
(一)在线注册并填写简历，投报岗位。
(二)笔试。
(三)面试。
(四)体检。
(五)录用签约。
中国银行山西秋招460人
➥招聘单位：山西审计分部、山西分行
➥招聘人数：460人（山西分行：160人+山西审计部：300人）
➥报名时间：截止10月8日24点
➥招聘岗位：
审计分部审计员、审计数据分析员岗位，面向国内外院校招收应届毕业生，从事审计数据分析系统管理、审计数据处理、审计业务等工作。
管理培训生岗位，面向国内外院校招收应届毕业生，作为分行各级管理机构经营管理和专业技术人才储备，招收入行后在基层一线培养锻炼1年左右，根据培养情况再安排至各级管理机构工作。
信息科技岗位，面向国内外院校招收信息科技相关专业应届毕业生，到分行各级机构从事信息科技相关工作。
营业网点业务岗位（营销服务），面向国内外院校招收应届毕业生，作为营销服务岗位储备人选，先在综合服务经理等岗位培养锻炼一段时间后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。
营业网点业务岗位（综合服务），面向国内外院校招收应届毕业生，部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）少量招收毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员，从事营业网点柜面业务、厅堂服务等综合服务工作。
➥招聘对象：
2023年1月1日至2024年7月31日期间毕业且为初次就业大学本科及以上校应届毕业生 境内分行营业网点业务岗位（综合服务）部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）可放宽至专升本，对于位于国家乡村振兴重点帮扶县的，学历可放宽至大专。
➥笔试时间：10月下旬组织统一笔试
国家能源投资集团
➥招聘单位：山西省10地市
➥招聘人数：102人
➥报名时间：
统招
中国移动通信集团山西招聘200人公告
➥招聘计划：全省各市分公司(含区县分公司)面向2024届普通高校毕业生、2023届普通高校毕业未就业学生共计划招聘200人。
➥招聘人数：200人
➥报名时间：截止时间2023年10月13日
➥招聘岗位：
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包含法律法规、卫生政策、公卫管理等
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