时间:2020-10-15 16:57:46 点击: 次 来源:不详 作者:佚名 - 小 + 大
10月14日,省委、省政府举办第十一届中国·山东海内外高端人才交流会暨首届人才发展大会,大会开幕式上发布了《山东人才发展蓝皮书》。数据显示,截至8月底,全省2020届高校毕业生留鲁就业35.83万人,留鲁就业率82.49%,“双一流”高校毕业生来鲁达2.1万人。 从山东高校毕业生省内就业情况来看,与2016年74.96%的非师范类毕业生选择省内就业相比,2019年有81.83%的毕业生选择在省内工作,增幅6.87%。截至2020年7月底,2020年应届毕业生留鲁率达到82.56%。从高校毕业生省际流动来看,2019年山东高校毕业生省外就业16.78万人,省外高校毕业生来鲁就业19.42万人,省外来鲁毕业生高于省外流出毕业生总数。从人口流动的相对指标来看,2020年第一季度山东人口流入比为1.04,第二季度为1.79。 经济:济青双核聚人才 从地域看,青岛济南领先。从人才聚集的重点区域来看,“三圈”(胶东经济圈、省会经济圈、鲁南经济圈)中的胶东经济圈和省会经济圈已成为人才汇聚的重点区域。2019年这两大经济圈吸引了山东67.4%的人口总量,其中就业人口总量占全省就业人口总量的68.8%。大学生就业人口、专业技术人才和R&D(研究与试验发展)人员总量占全省的80.4%,显示出强大的人才虹吸能力。 产业:技能人才推转型 技能人才方面,2015年山东技能人才共921.95万人,2019年总量测算为1235.16万人左右,增长幅度为33.97%。科研人员方面,2015年山东科研与实验发展人数44.72万人,2018年增长至50.93万人,增长幅度为13.89%。 山东海洋产业技术人才总量已突破10000人,数量远远超过其他沿海省市,成为目前国内拥有涉海科研机构和企业创新平台最多的省份。能源原材料 TOP1000人才数量约占全国的17.2%,领先于上海、浙江、广东等地。医养健康产业TOP1000学者的人才数量分布地图显示,以济南、青岛为代表的山东占全国总量的12.8%,全国排名第三。 政策:真金白银留住你 为了促进高校毕业生来鲁、留鲁就业,山东先后出台人才支撑新旧动能转换20条、引才用才18条、“人才兴鲁”32条等人才发展促进条例,形成了比较完备的政策体系。人才落户、生活住房补贴、购房政策等含金量高的人才政策营造了吸引人才的强磁场。 2020年,各地市再出人才新政。例如,1月6日济南市住房和城乡建设局发布《济南市人才购房补贴申请发放实施细则(试行)》,自2020年1月1日起,符合条件的全日制博士、硕士研究生,可以申请享受一次性15万元、10万元额度的购房补贴。10月13日,济南首批购房补贴名单公布,506人补5761万,包括77名博士、403名硕士,最高补贴66万。 此外,青岛建设10万套人才住房,让人才“引得来、留得住”。开展企业技能人才自主评价,改进科技人才评价方式,更加突出市场化导向和科技成果转化导向。淄博全面落实“人才金政37条”,分级建设产权型、租赁型人才公寓等。这些政策吸引集聚更多优秀人才、年轻人才留在山东,施展才华。 栽好梧桐树 引来金凤凰 家乡建设 山东转型 等你来参加 |