【每日一聘】资阳市中级人民法院招聘司法辅警

司法辅警：1名。

协助司法警察从事机关安全保卫等工作。

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中国共产党的领导和社会主义制度，拥护中华人民共和国宪法，热爱人民法院工作；

3.遵纪守法，品行端正，组织纪律性强，自愿服从岗位安排。

1.男性、年龄在18-30周岁之间（即1993年8月15日后出生-2005年8月15日前出生）；

2.具有高中（中专）及以上学历；

3.身体健康、体型端正，无肢体功能障碍、无色觉异常、无隐形疾病、裸视4.6以上，男生身高170cm以上。

4.同等条件下中共党员、退伍军人、公安警察院校毕业生和具有体育特长人员优先。

1.曾受过治安、刑事处罚或被免予刑事处罚；曾受过劳动教养、少年管教；曾被开除军籍、团籍、党籍；在高等教育期间受到开除学籍处分；曾被开除公职或公务员辞退不满5年；被依法列为失信联合惩戒对象的。

2.家庭、社会关系中有下列情形的不予聘用：配偶、直系亲属被判处死刑或正在服刑的；直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属被判处危害国家安全罪的。

3.政治品德不良，社会责任感和为民服务意识较差，严重违反职业道德、社会公德、家庭美德。

4.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的。

5.参与或支持非法组织、色情、吸毒、赌博、迷信等活动。

6.其他不适合在法院工作或法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形。 

本次招聘工作按照发布招聘公告、网络邮箱报名、资格审查、考试、体检、政审、拟聘用人员公示及聘用等程序依次进行。

1.报名方式：网络邮箱报名，邮箱：LW26625217@126.com；

咨询电话028-26018139。

资格初审采用人工审核的方式进行，报名时即根据招聘岗位具体条件进行资格初审，网络邮箱报名不进行相关证书、证件等原件的审核，报名人员需真实、准确、完整地提供相关材料，对于弄虚作假行为，一经查实，即终止或取消考试和聘用资格，所造成的一切损失由报名人员自行承担。初审未通过者不再另行通知。

考试分为体能测试和面谈面试。体能测试及面试的具体时间及有关事项另行通知。

（1）总成绩满分为100分，其中体能测试成绩占70％，面谈面试成绩占30％。

（2）总成绩得分由高到低，按岗位需求计划1:1比例确定体检人选。本次标准评定分为60分，60分以下者不得进入体检环节。

1.发布公告。在微信公众号（资阳发展苌睿人力公司）发布《关于公开招聘资阳市中级人民法院司法辅警进入体检人员名单的公告》。

体检合格人员进入政审考察，政审时间及地点另行通知。

在微信公众号（资阳发展苌睿人力公司）发布《关于公开招聘资阳市中级人民法院劳务派遣人员的拟聘用人员公示》3个工作日。

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响本次录用的，拟聘用人员与资阳发展苌睿人力资源服务有限公司签订劳动合同（在职人员须与原单位解除劳动关系），首次签订合同期限2年；对反映有严重问题并查有实据的，取消聘用资格。 

工资薪酬按资阳市中级人民法院有关规定执行。确立聘用关系即为聘用人员购买“五险一金”，享受在编干警同等工会福利。

（一）在职工作人员应聘本岗位须征得原单位同意；

（二）如因参加本次应聘与原单位发生劳务纠纷，造成原单位及新单位损失，责任由应聘人员本人承担；

（三）如在聘用合同签订后发现弄虚作假，虚报瞒报等情形的，一律终止聘用程序或解除聘用合同，责任由聘用人员本人承担；

（四）应聘人员未在规定的时间内报名以及在招聘过程中因应聘人员联系电话留错或不畅通导致我司联系不上等出现的情况均视为自动放弃；

（五）本公告由资阳发展苌睿人力资源服务有限公司负责解释。

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资阳发展苌睿人力资源服务有限公司

2023年9月8日