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发布时间：2025-10-21 16:48:42
| 二度勇闯上海医院协和招聘宣讲会 今天去参加了上海医院组团在协和的招聘宣讲会，也算我第二次招聘季的开始，随便写几笔，当作一个纪念。 首先为什么是“二度勇闯”，别问，问就是我延毕了一年[完啦R] 如果说去年是匆匆忙忙、连滚带爬，那今年就是从从容容、游刃有余，不是因为自己变厉害了，而是经过去年的招聘经历，对自己的定位和目标更清晰了，不需要再在海投和挫败里焦虑内耗了 宣讲会和去年差不多，上海主流三甲人事基本都来了，甚至包括上海最年轻的三甲浦东公利。和去年最大的变化就是瑞金没来，不过确实也没必要来，不夸张的说协和大部分学生应该是配不上瑞金的。 因为主包是临床学术型没有规培证，所以所有医师招聘都和主包无缘，主要就是问规培招录政策和临床博士后项目，简单为准备去上海的北京同学讲一讲几个上海的规培热知识： 1. 上海规培除了专硕以外全部都是社会人规培，不存在入职后规培（和全国大部分地方不一样），所以规培招聘的竞争是非常激烈的，仅次于医师入职招聘，因为上海的研究生主力就是产文章的学术型研究生，有规培证的专业型研究生比例很少。 2. 规培和正式入职是分开的，规培3年不会对你未来正式入职有任何纸面上的承诺，问就是择优留院，规培结束后二次就业参加医院的正常招聘和院内院外的人一起竞争。 3. 规培结束后“择优留院”的标准没法一概而论，很大程度取决于当年和你竞争者的实力，一般来说头部医院/强势科室国自然青年基本上是必需条件，同时还需要有比较好的中科院一区文章，中游的医院/弱势科室如果拿到了国自然青年留院的概率就非常大了。 4. 协和博士的身份能给你在上海规培招录的时候提供什么样的加成？答：基本上能保证你有做分母的权利，去年除了中山没给面试机会，其他大部分医院都给了我笔面试机会，最终也过了两个，喜交一万元违约金。勿喷，没有协和身份加成，可能连笔面试资格都没有。 5. 规培录取标准是什么？没法一概而论，很大程度取决于你小同行的实力，比如急诊、麻醉的竞争难度必须远低于肿瘤、消化等学科。但硬指标肯定是科研，基本只看科研（论文和博士生国自然），不看奖学金、任职、比赛、会议、活动等本科生小游戏。当然，这不是唯一因素，比如本院院长/主任的学生肯定优先录取。 6. 很多人嗤之以鼻临床博后，殊不知规培并轨临床博后也是要选拔的，并不是点击就送，有资格并轨博后是对你博士阶段科研的肯定。 说的不一定都对，仅供参考，如果有误解/疏漏还请轻喷和包涵 |
