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发布时间：2025-10-10 13:26:55
| 找互联网大厂工作像弯腰一样简单（省力版） 刚开始找互联网大厂工作的时候，也是天天盼offer，天天没offer，屡战屡败，但还是天天推进工作的进程...好在结果还不错，终于实现了找工作像弯腰一样简单，offer一个比一个好，打工半年就有一些小小的存款了\n接下来跟大家分享一下思路和方法\n.\n投递渠道\n求职类app：实习僧（建议海投）、boss直聘（有些急招的岗位boss回复很快）\n官网：直接在wx公Z号上搜“小米招聘”、“小红书招聘”之类的，然后进行投递，可查看到进度\n员工内推：会有少部分内推名额\n.\n做好简历：\n1.选择简介大方的简历模板\n2.实习经历/项目经历/校园经历按start 法则来介绍\n①Situation（情景）：阐述你在何种项目背景下承担了业务\n②Task(任务)：明确说明你的具体职责和目标\n③Action(行动)：详述你是如何执行任务、解决问题和推动项目的\n④Result(结果)：呈现你的努力带来的实际成效，用❗️数据❗️和量化指标来证明成效\n.\n面试流程：\n一面：本部门平级，基础问题+2个SQL题+业务痛点问题（问解决方案）；50min左右。\n二面：+1，本部门leader，问简历+业务痛点问题（问解决方案）；50min左右。\n三面：+1，合作部门leader，问简历+技术问题；30min左右。\nHR面：问题较为刁钻，比如评价前几个面试官、前领导对你的看法等等，没问薪资和意向; 50min左右。\n一些小tips：\n1.整个面试过程中负责流程对接的HR会多次沟通，提前了解很多细节信息，比如对薪资的心理预期，底线等等，为后面谈offer做准备。 对于社招同学来说，当前整体大环境不好，很多公司会卡薪资涨幅，有的卡30%，甚至是20%。所以在谈薪的时候要控制好自己的预期。\n2.要充分准备，提前预习公司相关背景、产品、业务等信息，并自己对于职位相关内容有所理解。面试官还会问例如为什么想来我们公司工作的问题。\n3.学校不是特别好的宝子可以多学一些工作必备技能，英语/excel/ppt这些，或者你的专业知识过硬也可以。\n4.投个100份简历，20份过简历筛，15份进一面，3份进二面，最后斩获1个个offer是非常正常的啊，所以大家要提前降低心理预期，提高自己的容错率，但是要注意提高简历和岗位的匹配度\n#互联网大厂#大厂求职#大厂#互联网大厂求职 |
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