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发布时间：2025-10-10 12:16:54
| 🇭🇰关于我直接找集团总裁投了简历 上周院里面举办了一个很高规格的会议，来的基本都是只有在新闻上才能见到的各界大牛，比如快手总裁、国家发改委研究院院长等等，其中有我很想去的香港某NGO的副总裁&执行总监[完啦R]我只是一个小虾米助理，主要负责会务对接相关的工作，没有直接跟嘉宾们1对1见面探讨的机会，也没有分配到去接机接车。\n \n会议结束之后，他马上要赶回香港了，他的随行拎上他的包即将走出大门，而且他貌似普通话还不好，我还不会粤语！我想着大不了被拒绝，揣上我的纸质简历、打开WeChat和Linkin主页就还是冲了出去。🏃\n \n一番礼貌寒暄后，然后成功加了总裁的WeChat！我之前在Jobsdb上投了这个岗位一周了都没有H R查看，结果他第二天帮我把简历转发给Hr，并表达了我的意向岗位后，我就马上收到了HR的电话和邮件，感觉Network比我想象的还要重要，我看了一下，这个岗位总共是两百多个人申请，如果不是总裁的推荐，我的简历很可能就泡池子了。\n复盘总结一下这次Network的细节，虽然很紧张但还是成功了：\n1.女孩子画淡妆穿得体的衣服，会让你自信很多\n2.先崇拜和夸赞几句拉近距离：“XX，刚听了您的演说我真的收获良多，尤其是在XXX方面（增加细节凸显真诚），我也对XX行业充满了兴趣，有了解到您公司最近在招募，我觉得跟我的经验很匹配，不知道有没有荣幸可以加入贵司/一起共事”\n3.大佬也是人，并且很多都乐意帮助新人，因为他们也是从小虾米成长起来的。把自己想象成一个很有潜力的后辈，值得他帮助，谦虚但不卑微，自信但不张扬，记得多微笑，真诚的微笑。\n4.对于社招来说，内推和人脉也许比官网投递更有效率[完啦R]多去Network，上帝会偏爱多问一嘴的人！\n \n持续发掘求职邪修大法，下一步去Linkin挖校友人脉，以及询问下大家知道怎么联系到往届同系的学长学姐么#职场敲门砖 #斩获offer的秘诀 #求职 #香港求职 |
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