运城正威 招贤纳士

● 副总经理       ●金融副总经理

● 生产副总       ● 销售总监

● 制造中心总监●品质部经理  

● 技术部经理   ●安装工程师

● 品质工程师   ● 工艺工程师

● 铸机/轧机/竖炉 主（副）操  

● 操作工  若干

New Year's Eve

副总经理 

金融副总经理 

任职资格：

1、48周岁以内，大专及以上学历，投资、金融或其他经济类相关专业；

2、7年以上融资工作经验，有成功的项目融资案例，有银行等金融机构信贷工作经验者优先；

3、熟悉国家相关法律法规政策，熟悉各银行金融环境、金融政策，金融产品；

4、具备资源整合能力、商务谈判能力、沟通能力，具有较丰富的融资资源和人脉关系。

岗位职责：

1、负责制订公司融资方案、策略和计划，组织实施，确保公司所需资源的及时匹配；

2、负责公司融资项目的运营方式、做好融资渠道分析，根据公司现有资源，提出具体融资、担保、资金管理方案并组织实施；

3、负责公司融资渠道的建立与维护，扩展与保险、银行、券商、信托、其他类金融机构以及相关财团、机构客户的工作关系，维护公司对外融资的渠道关系；

4、维护与政府机构的沟通渠道，保持良好合作关系。

生产副总 

任职资格：

1、48周岁以内，大专及以上学历；

2、8年及以上相关工作经验，5年以上同职管理经验；

3、熟悉铜加工行业生产设备、生产工艺及运营管理，熟悉行业及市场环境，熟悉有关政策及运作规则；

4、具备优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与统筹能力、沟通与协调能力。

岗位职责：

1、按照项目的战略目标及重点，开展生产与技术工作的组织执行，及时完成生产相关设备的配置、安装调试及生产工作；

2、全面负责生产组织、运营管理工作，完成安全、成本、产量、质量等目标，确保项目生产工作的有效开展，持续改进，逐步提高生产管理水平；

3、负责团队建设与管理，包括人员内外部培训、日常业务考核及管理;

4、主导进行下属员工的合理分工，落实工作规划，打造优秀团队。

销售总监 

任职资格：

1、45周岁以内，大专及以上学历，市场营销专业优先；

2、5年以上铜线或电线电缆销售工作经验，3年以上管理经验；

3、精通公司产品知识，熟悉点价、营销、管理相关知识，具备目标绩效管理与实战技巧；

4、具备优秀的团队管理经验和快速精准的分析决策能力。

岗位职责：

1、根据公司发展战略及市场情况，制定市场销售目标、销售策略及规划，并组织实施；

2、建立并维护公司的销售网络与渠道管理体系，促进业绩达成；

3、根据客户需求与公司营运流程，提高客户满意度，建立均衡的客户关系平台；不断完善销售服务；

4、优化销售、业务流程，对员工绩效进行管理，提升整体绩效。

制造中心总监 

任职资格：

1、48周岁以内，大专及以上学历；

2、8年以上生产制造工作经验，5年以上中心管理工作经验；

3、熟悉项目工艺流程及工厂建设规划，有较强的团队建设能力及技术创新能力；

4、熟悉囯内外产品标准，具备建设技术管理体系和制定技术规程能力。

岗位职责：

1、参与制定中心发展战略和年度经营计划，并组织推进实施、监督与考核。

2、组织建立和完善制造中心部门搭建和制度建设，确保各类生产任务保质保量完成。

3、负责生产部、设备部现资源配置管理，合理分工，降低生产成本。

4、负责公司生产、设备设施的全过程管理，合理调度能源供应，做好用能节能统计分析与监督考核。

5、负责公司生产安全、消防安全、职业健康、环境保护、设备运营等工作，确保符合国家法律规定。

6、负责组织建立公司各项安全应急预案体系，定期组织应急演练，提高事故预防和抢险能力。

品质部经理 

任职资格：

1、45周岁以内，大专及以上学历，5年以上品质管理工作经验，熟悉铜杆、铜线产品。

2、熟悉ISO9000质量管理体系；了解ISO9000质量体系在企业的运作方法；了解产品工艺流程；熟悉运用质量管理工具及方法，如5S或 6sigma等。

3、良好的口头及文字表达能力，协调沟通能力强，具备优秀的管理能力。

4、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力。

岗位职责：

1、负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实，公司质量管理体系的运行维护;

2、负责公司各种品质制度的制订与实施，品质活动的执行与推动;

3、负责来料、制程、成品品质标准、检验规格的制订与执行，监督指导IQC、IPQC、QA的工作;

4、负责全员品质的推行，对各部门工作进行内部质量稽核。

技术部经理 

任职资格：

1、45周岁以内，大专及以上学历，具备中级工程师及以上技术职称；

2、5年及以上生产经营、技术检测工作经验，3年以上同职管理经验；

3、熟悉铜加工行业生产设备、生产工艺、技术要求及运营管理；

4、具备优秀的计划与统筹能力、沟通与协调能力和谈判能力，富有敬业精神和拼搏精神、团队合作精神。

岗位职责：

1、负责项目行业调研、技术交流，以及项目方案编写等工作；

2、负责技术引进和产品开发的计划与实施，确保技术先进性、竞争性，并持续改进；

3、负责铜杆、铜线工艺规程、品质检验标准的制定；
4、负责技术专业团队组建，建立日常管理制度，并监督有效实施；

5、参与项目的业务技术调研、风险总体分析、管理和监控，进行可行性及总体分析。

安装工程师 

任职资格：

1、45周岁以内，工民建、机电安装相关专业，大专及以上学历；

2、3年以上实操经验，具有机电类二级/一级建造师职称者优先；

3、熟悉强弱电、暖通、给排水等操作标准，会用Protel，CAD软件；

4、有较强计划与执行能力、沟通能力，团队意识；善于学习，动手能力强。

岗位职责：

1、负责消防、强弱电、给水、排水等工程现场质量、进度、安全及相关管理及验收工作；
2、负责专业设计图纸审查、设计方案优化以及专业施工方案的审核工作；

3、负责施工用水电、正式用水电的前期报装对接工作；

4、配合招采成本工作，协助办理相关证件，顺利推进项目各项工作。

品质工程师 

任职资格：

1、45周岁以内，大专以上学历；

2、5年以上铜加工工作经验，3年以上品质技术工程师实际工作经验；

3、熟悉铜加工生产流程工艺，了解相关品质标准要求和质量控制点，擅长质量管理体系的建立和维护；

4、具有敏锐的市场分析和判断能力；有良好的需求预测能力。

岗位职责：

1、建立、健全品质工艺技术管理系统，制定相关规章制度及作业指导书、作业标准，并培训实施；

2、制定技术攻关计划，组织解决产品质量中的重大技术问题，提高公司产品技术创新能力和技术水平；

3、督导并协助生产部门改善产品质量，提出品质改进计划，监督产品质量的改善与稳定；

4、通过改进品质技术等方式方法进行节支降本工作，提升良品率。

工艺工程师 

任职资格：

1、45周岁以内，大专以上学历；

2、5年以上铜加工工作经验，3年以上工艺技术工程师实际工作经验；

1、熟悉铜加工生产流程工艺，了解相关工艺标准要求和技术控制点；

2、严谨负责，踏实敬业；具有优秀的组织能力、沟通协调能力、应变能力。

岗位职责：

1、建立工艺技术管理系统，制定相关规章制度及作业指导书、作业标准，并培训实施；

2、制定技术攻关计划，组织解决产品质量中的重大技术问题，提高公司产品技术创新能力和技术水平；

3、负责协助销售、生产部门处理好客户投诉，并对不合格品进行原因分析，制定纠正预防措施，并跟踪、验证整改结果；

4、通过改进工艺等方式方法进行节支降本工作，提升良品率。

铸机/轧机/竖炉 主（副）操 

任职资格：

1、年龄45周岁以内，铜行业同设备5年以上工作经验；

2、掌握铜杆生产工艺流程，能独立操作SCR、蜀虹设备优先；

3、工作积极，服从管理，能吃苦耐劳。

岗位职责：

1、在车间负责人指挥下开展生产工作，严格遵守、认真贯彻落实公司各项方针政策和规章制度；

2、自觉遵守公司安全、品质、卫生等各项规章制度，自觉服从工作安排；
3、指导、培养操作工严格按照工艺标准开展竖炉/铸机/轧机作业。

操作工  若干

任职资格：

1、年龄45周岁以内，相关岗位工作经验1年以上，优秀应届毕业生亦可；

2、熟悉铜杆生产工艺流程，有竖炉/铸造/轧制、叉车工作经验优先考虑；

3、工作积极，服从管理，能吃苦耐劳。

岗位职责：

1、在负责人/主操指挥下开展铸机、轧机、竖炉工作，严格遵守、认真贯彻落实公司各项方针政策和规章制度；

2、自觉遵守公司安全、品质、卫生等各项规章制度，自觉服从工作安排；
3、严格按照所在工序操作工艺要求进行作业。