重庆市涪陵区教育事业单位公开招聘工作人员57名公告

发布时间:2024-03-03 17:22:48   

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涪陵区教育事业单位公开招聘

57人!

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公告原文

为优化人才结构,加强事业单位人才队伍建设,根据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》等规定,经市人力社保局备案,决定面向2024年应届高校毕业生公开招聘一批教育事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下:
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的标准,采取考核为主的方式进行。
二、招聘单位及人数
本次面向2024年应届高校毕业生公开招聘教育事业单位工作人员57名,具体招聘单位及岗位详见附件1
三、报考条件
(一)基本条件。
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行;
3.身体健康,符合事业单位聘用体检标准;
4.具有国家规定的该岗位所需的必要条件;
5.符合事业单位人事管理回避规定。
因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除公职的人员,最高人民法院公布的失信被执行人,国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员,因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员,尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员,不得报考。
现役军人,在读的非应届高校毕业生,试用期内的机关事业单位人员(含新提拔领导干部的职务试用期),市内未满机关事业单位招录(聘)公告中或聘用合同中约定的最低服务期限的工作人员,尚未建立人事关系但参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成考察的拟聘用人员,我市公费培养、定向到乡镇教育(医疗卫生)机构就业,未满服务期限或本公告发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的师范(医学)生,不得报考。
法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。
(二)年龄计算。
本公告所要求的年龄计算截止时间为202434日,如“35周岁以下,指未满36周岁,在198835日及以后出生,以此类推。符合条件的退役军人(退出国家综合性消防救援队伍的消防救援人员)报考的,年龄放宽3周岁。
(三)毕业(学位)证书及专业。
2024年应届高校毕业生应凭即将取得的最高学历(学位)及对应专业报考,其中,境内高校2024年应届毕业生暂未取得招聘条件要求的毕业(学位)证书的,可提供就业推荐表、各学期成绩单及其他应聘佐证材料,并最迟于2024731日之前取得相应的毕业(学位)证书;国(境)外高校2024年应届毕业生暂未取得招聘条件要求的毕业(学位)证书的,可提供入学证明、各学期成绩单及相应正规翻译资料等佐证材料,并最迟于2024731日之前取得相应的学历学位和教育部学历认证。如未在规定时间内取得,取消聘用资格。
专业资格审查参照附件的参考目录,以毕业证书(不含辅修专业或辅修学位相关证书)载明的专业名称为准。考生报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。考生所学专业符合其中一个专业目录即可。所学学科专业与岗位所要求的学科专业类同的,可由负责资格审查的单位结合考生所学课程、专业培养目的等进行资格审查。
(四)专业方向。
《岗位一览表》(附件1)中对专业有方向要求的,在现场资格审查时,须由毕业院校依据所学专业学科出具相应方向证明或毕业成绩单。比如教育学类(数学方向),考生所学专业应为数学方向,持有教育学专业(以毕业证名称为准)毕业证的考生,须由毕业院校出具其所学专业学科属于数学方向的证明或提供毕业成绩单认定。若毕业证书对专业方向已有明确体现,则不需提供相应证明。
(五)特别说明。
本公告所指以上”“以下”“以前”“以后均包含本级(数),如35周岁以下,均含35周岁;专技12级以上,均含专技12级,以此类推。
本公告所涉及的时间节点,除明确约定外,均以本公告发布之日计算。
国家奖学金不含国家励志奖学金。除明确规定外,本公告岗位表其他条件中的要求是指考生在应届毕业学历阶段所取得的条件。
附件1所要求的高校排名,对QS世界大学排名、泰晤士高等教育世界大学排名(THE)、软科世界大学排名(ARWU)、U.S.News世界大学排名均予认可。
本公告所称应届高校毕业生,指参加国家统一招生的普通高校2024年应届毕业生(须经省级招办批准录取,就读时将人事及学籍档案关系转移到就读高校),以及202381日至2024731日取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员。
本公告要求各类职业(执业)资格条件,以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准,除明确规定外,须在资格审查时提供。2024年应届高校毕业生,岗位要求的教师资格证可放宽至2024731日前取得,否则取消聘用资格。
特别提醒:本次公开招聘各环节时间安排如有调整,将在涪陵区人民政府网(http://www.fl.gov.cn/)首页招聘信息-机关事业单位招聘栏进行公布,请考生密切关注。
四、报名及资格审查
本次公开招聘采取网上报名的方式,任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合条件的人员报名应聘并参加考试考核。
(一)网上报名。
考生须在202435日上午9:0039日上午9:00期间,登录“涪陵区教师招聘报名系统”(网址为http://218.201.49.126:85以下简称报名系统)注册并提交报名申请。考生只能选择报名系统中的一个招聘岗位进行报名,注册、报名时使用的身份证件须与招聘各环节使用的身份证件一致。考生应仔细对照招聘岗位要求,按报考信息填写说明,诚信、准确填写报考信息,并上传电子材料(含登记照,登记照大小200kbjpg格式)。一经资格审查通过后,考生不能更改报考岗位。
本次网上报名只审核考生上传的电子照片是否符合报考要求,对考生网上填报或上传的其他信息不进行资格审查。照片审核通过即视为报名通过。电子照片已上传但审核未通过的,可在20243912:00前进行修改,重新等待审核;审核通过后不能再修改报考信息。涪陵区教委会同涪陵区人力社保局将在后续现场资格审查环节进行报考资料审查,凡经审查不合格的,取消进入下一环节资格。
(二)现场资格审查。
网上报名通过的考生,按规定时间到指定站点进行现场资格审查。报考甲类岗位的考生须选择北京、上海、武汉的其中一个站点进行现场资格审查;报考乙类岗位的考生须选择北京、上海、武汉、重庆的任意一个站点进行现场资格审查。考生应仔细阅读本公告及附件内容,如实填写《报名登记表》(附件2),按《现场资格审查所需材料》(附件7)要求准备好《就业推荐表》、《就业协议》、符合资格条件的学历(学位)、荣誉表彰(获奖)、毕业院校出具的所学专业学科评估等级证明等材料原件及复印件,现场查验原件提交复印件。凡弄虚作假的,一经查实,取消考试资格或聘用资格,并按相关规定严肃处理。现场资格审查不合格的,向考生说明原因。
1.北京站
地点:北京师范大学开放京师大厦就业中心多功能厅102
时间:拟定于2024389:00912:00
2.上海站
地点:华东师范大学闵行校区学生之家A208
时间:拟定于2024389:00912:00
3.武汉站
地点:华中师范大学党委学工部就业处B101(武汉市洪山区珞喻路152号)。
时间:拟定于2024389:00912:00
4.重庆站
地点:西南大学(北碚校区)招聘大厅(重庆市北碚区天生路2号)。
时间:拟定于20243109:0012:00
(三)未达到开考比例情形的处理。
资格审查通过人数与拟招聘岗位名额之比须达到31。达不到开考比例的,最低降为2:1,达不到2:1的,相应递减招聘名额,招聘名额无法递减的,取消招聘岗位。其中,属急需紧缺岗位的,经区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意,可进一步降低开考比例。
(四)开考情况公布。
各岗位现场资格审查通过人数、岗位名额递减及取消情况、是否进行笔试等事宜,将于所有岗位现场资格审查结束后3个工作日内在涪陵区人民政府网和报名系统公布。
五、考试考核
本次招聘主要采取面试方式进行。凡通过资格审查人数与招聘岗位人数之比达到8:1的,将对此岗位考生进行笔试;未达到8:1的,直接进入面试。
(一)笔试。
需要参加笔试的考生,应在规定时间内登录“报名系统”打印本人准考证(使用A4纸打印,保证字迹、照片清晰)。准考证打印时间将在涪陵区人民政府网和报名系统公布,请考生密切关注。
1.笔试为公共科目笔试,笔试科目为《职业能力倾向测验(D类)》一科,分值100分,采用闭卷笔答方式。笔试大纲参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)执行。
2.笔试时间暂定为2024316日,具体笔试时间、地点及其他有关信息详见《准考证》。考生按《准考证》上载明的时间、地点和其他相关要求,携带本人身份证和《准考证》参加笔试。
3.对需开展笔试的招聘岗位,笔试后进入面试环节规则:
1)应笔试而缺考或零分的,不得进入面试环节。
2)按照与招聘岗位名额3:1比例,根据笔试成绩从高到低依次确定面试人选。若最后一名进入面试环节人选成绩相同,则并列进入。
3)若实际参加面试人选达不到预定比例的,最低可按2:1竞争比例开展面试;竞争比例达不到2:1的,相应递减招聘名额;招聘名额无法递减的,取消该岗位招聘。其中,属急需紧缺岗位的,经区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意,可进一步放宽开考比例。
4.笔试成绩、进入面试人员名单等信息,于笔试结束当天在笔试地点张榜公布,并通过报名系统公布。
(二)面试。
面试时间暂定为笔试结束次日,面试具体时间、地点及其他有关信息通过手机短信另行通知,请考生保持手机通讯畅通并注意查看短信;未按规定时间到指定地点参加面试的,取消面试资格。
1.面试包括专业面试和综合面试,时间各10分钟,分值均为100分(四舍五入保留两位小数)。专业面试主要测试考生的教学设计能力、课堂教学艺术等,采取试讲(模拟上课)方式进行。综合面试方式为结构化面试,主要对考生的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行综合考量。
2.面试按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016281号)执行。面试成绩当场公布并由考生签字确认。
3.面试当天,若原确定进入面试的部分人员主动放弃,导致竞争比例达不到2:1的,经招聘方根据考生考试考核成绩等情况研究同意,可放宽开考比例。
凡在招聘任一环节中属放宽开考比例的面试人员,其任一项面试成绩不得低于70分,方可进入后续环节。

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6、承诺协助针对报考岗位进行分析和选择

7、承诺考生上岸三支一扶等岗位,完善费用后在协议期内可继续参加公事笔试面试学习

8、承诺考生一次上岸后,合同期内可免费参加1次笔试面试学习

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