时间:2022-09-08 20:49:28 点击: 次 来源:不详 作者:佚名 - 小 + 大
因工作需要,现面向社会公开招聘派遣制编外工作人员2名,具体事项如下: 一、招聘条件 1.遵纪守法,品行端正,思想政治素质好,工作责任心、服务意识强,服从工作安排,无违法违纪行为和其他不良记录; 2.具有国家承认的本科及以上学历; 3.有较强语言表达能力和协调沟通能力,能熟练使用计算机办公软件,具有一定的文字组织能力; 4.年龄在35周岁以下,性别不限,身体健康,中共党员优先。 岗位需求如下:
二、招聘程序 (一)报名 报名时间:2022年9月6日~9月11日; 联系电话:0579-89800150(工作日上午8:30-11:30,下午2:30-5:30); 应聘者通过投递邮箱方式报名,报名须完整填写《报名表》(见附件),并将身份证、毕业证书、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、职(执)业资格证书、专业技术资格证书等材料原件以照片或PDF形式发送至jhyzglj_bgs@163.com邮箱(邮件标题请注明“编外应聘”)。 (二)考试 材料初审符合者,以短信形式通知面试,面试时间、地点另行通知;未通过初审者应聘材料恕不退还及回复,敬请见谅。 考试采用面试形式,采用百分制,面试成绩低于70分的不进入体检、考察环节。 (三)体检、考察 体检:根据面试成绩确定体检对象,体检参照《公务员录用体检通用标准(修订后)》,如体检合格人数不足计划招聘岗位数,按报考该岗位人员总成绩从高到低顺序依次递补参加体检; 考察:体检合格后进行考察,最终确定人选。 三、录用 拟录用人员相关信息按规定进行公示,公示时间为三天。公示期内无异议的,予以录用,签订劳动合同,并实行试用期制度。试用期满且考核合格的,继续履行劳动合同;考核不合格的,解除劳动合同。 工资福利待遇按照金华市经济技术开发区编外用工相关标准执行(综合薪资不低于8万元/年,含各项社会保险费、绩效奖金、福利费等)。 四、其它事项 1.在招聘程序中,若出现体检不合格或自动放弃等情形时,可根据需要进行递补。 2.报名人员前14天内如有新冠肺炎疑似症状、疫情严重地区人员接触史、疫情严重地区驻留史或其他任何疑似情况的,应在报名时一并提供医院核酸检测报告。 3.本次招聘未尽事宜由金华社发人力资源发展有限公司负责解释。 2022年9月6日 信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
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