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发布时间：2025-10-21 00:28:42
| 事业单位招聘迎来重大变革 近日，一则对大多数考事业单位的考生利好的通知出炉了。 原通知文件内容比较多，我帮大家整理出了核心三点，我们一起来看。 第一点，要加强公开招聘工作统筹，防止和解决招聘工作过于分散所带来的问题。什么意思呢？就是能统招就统招，尽量避免单招。我们都知道，统招一般来说公平性还是有保障的，但单招就不好说了，笔试会不会透题，面试会不会打招呼，这些都很让大家担忧。而最让人无语的是，有些单招他不怎么宣传，信息发布渠道特别窄，甚至窄到只有特定的人能看到。 第二点，优化岗位条件设置和资格审查工作，不得设置歧视性、指向性以及不合理的限制性条件，坚决防止“萝卜招聘”“因人设岗”等问题。有时候在事业单位的职位表中，有个别岗位会设置一些非常苛刻或指向性明显的条件，其目的就是为了让别人压根没法报名，这样即便笔面双盲，那也是闭眼上岸。 第三点，不得自行制定面向特定人员的专项招聘、加分等事业单位公开招聘倾斜政策，不得随意扩大国家规定的倾斜政策范围。这里意思就很明确了，堵住个别人另辟蹊径的口子，大家都一样，谁也别搞特殊化，一切按照上级统一政策来。 最后，希望这个政策能够快速的落实到位，让事业单位的招考也能跟公务员招考一样公平、公正、公开，给更多考生提供上岸的机会。 #事业单位招聘 #公考 #考公 #事业单位 #事业单位备考 |
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