 |
|
发布时间：2025-10-15 17:16:09
| 2026年国家公务员招录情况分析与报考指导 2026年国考招录今天发布，计划招录3.81万人，虽较2025年减少，但仍处历史高位，10月15日至24日报名，11月30日笔试，招录呈现三大核心特点并对应明确报考策略。 招录情况核心特点： 一是年龄门槛放宽，普通岗位年龄上限从35岁提至38岁，应届硕博放宽至43岁，适配延迟退休政策，却保留特殊岗位差异，如市（地）级以下公安岗位多要求30岁以下。 二是基层与应届生导向强化，2.8万个计划投向县（区）级及以下机构，2.6万个计划面向应届生，艰苦边远地区岗位可降门槛，但需绑定5年服务期。 三是政治与专业考核升级，行测“政治理论”题量或增，14个部门笔试加试专业科目，56个部门面试设专业测试，分类分级考试更精准。 报考关键要点： 一要选岗要精准匹配，应届生优先报市（地）级以下专属岗，有基层经历者可竞省级机关岗，大龄或低学历者可考虑艰苦边远地区岗，但需接受服务期限制。 二要材料准备需周全，非全日制学历者要持毕业证报考，留学回国人员需提前做学历认证，服务基层项目人员要备好证明材料。 三要时间节点需牢记，10月28日查报名序号，11月1日至6日完成确认缴费，11月24日至30日打印准考证，避免逾期弃考。同时，政杰教育提醒广大考生要警惕虚假培训，官方不指定辅导用书，需通过专题网站获取权威信息。 #国家公务员 #国考税务局面试 #国考选岗 #山东政杰教育 #2026年国考笔试班 #2026年国考面试班 #滨州国考面试班 |
上一篇：老天奶！电子信息类的铁饭碗来了！
