职场里4种翻不了盘的死局，赶紧骑驴找马！
- 2025-11-24 23:03:05
职场里4种翻不了盘的死局，赶紧骑驴找马！
第一种，向上的方向路被堵死\n有人说我就在岗位上狗着不行么？\n还真不行，职场是对于年纪和岗位是有关键性的，什么年纪做什么岗位，如果大龄做着底层的岗位会被公司优化掉，毕竟年轻人精力旺盛、没家庭烦恼，所以比较尴尬的3个时间节点（针对本科参加工作），分别是刚工作3-5年（第一次升职机会），28-32岁（通常可以做到小部门负责人），35-45岁（大公司上总监，小公司上项目总）。\n一般有4种情况意味着路堵死了：\n1，你直属领导双商在线，年纪和你相仿。\n2，公司核心岗位都是嫡系或关系户。\n3，没透明的晋升制度。\n4，跟直属领导不是一派，被压制。\n第二种，企业文化畸形\nPUA打压、加班成风、拉帮结派、老板道德低下，这几种情况比较严重的公司，除了领导的亲戚，根本不可能长久留下来，更别想往上爬了。\n这些毛病都是入职了才能发现，只能说你运气不好。这时候有些人会有疑问，我就在这种企业里狗着，能不能混住。答案是否定的，不要高估人性的低劣，低劣的老板和领导会无差别的穿小鞋和PUA。\n真进了这种公司，有两个机会点，一个是刚入职，发现不对立马跑，另一个是骑驴找马，这种企业只要你服从，并且会溜须拍马屁，都能挺个一两年。\n第三种，公司走下坡路\n公司走下坡路，能不能翻身？如果翻身了，我就是功臣？不要报这种幻想，现在市场竞争激烈，除非有独有的资源或者技术优势，否则价格战中只要开始衰退，也就只能断臂求生挣扎一下，但也没啥用。\n作为职场人，不要抱有幻想，你能量太小，不能挽狂澜于既倒，扶大厦之将倾。你要用心观察公司经营的诸多情况，确定开始走下坡路了，就开始骑驴找马，找更有生命力的组织。怎么判断公司是不是走下坡路？\n1， 核心业务2-3年都不增长甚至下滑\n2，老板开始研究管理的艺术\n3，核心岗位离职\n4，组织架构改来改去\n因为篇幅太长，第四点请看笔记的图片，麻烦了。\n#职场干货 #职场 #领导与下属 #职场如江湖多留个心眼儿吧 #职场那些事儿 #职场 #职场被打压 #职场被孤立 #职场有话说 #职场竞争力
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