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发布时间：2025-04-20 09:55:47
| 小厂面试的真实经验，劝大家谨慎 [捂嘴笑R]Update_本人已拿两家一线厂运营岗Offer，急速裸辞选手历经2个月疯狂已上岸～\n这个岗位是在今年2月下旬偶然投递的，后面复盘整体会发现一些小厂招聘的诡异之处，特地整理出来，希望对Base在上海，还在看机会的朋友有参考价值，综合下来的建议：\n1⃣谁可面：运营小白积累经验\n如果你刚入行/无垂类运营经验，该岗位能接触「UGC运营+达人管理+产品协作」的复合技能，适合作跳板；薪资预算偏低（1.2-2W），更适合薪资预期在 1.5W 以下的候选人，当练手累积下经验可以，过不过别那么在乎。\n2⃣谁别碰：有平台经历和背书的成熟运营\n有2年以上运营经验的优先考虑商业化/业务模式清晰的平台（如抖音、B站、小红书文娱线的垂类岗）同样的做事方式，用户规模大的地方触达范围广，简历上好看。当然，你是转世菩萨忽略我说的（据BP讲这里也躺不全，大概9-8-5，So没必要哇）\n————————————————————————\n以上所有，仅为个人感受与推测，希望大家理性选择谨慎对待每一次求职交流机会。\n#职场 #面试 #碎碎念 #找工作 #面试技巧 #运营 #运营干货 #求职 #面经 #我的求职进度条 |
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