写给刚入职或者迷茫的PMC！
- 2025-11-09 07:10:28
写给刚入职或者迷茫的PMC！
写这篇文章的初衷是想和刚入行或者即将入行做一些简单分享。关于PMC这个岗位相关的一些官方名词解释，涉及到的主要工作及流程在此我不再作说明，各位可以自行查资料
一：初遇PMC
在你选择PMC这个岗位时，其实应该已经做好自身心理工作，PMC工作内容天天就是按生产计划去车间跟踪生产进度，出货前提前做出货通知单给关务和仓库。依订单编排生产计划并跟踪。产品工序复杂，制程很长，很考验人。每天重复着同样的机械工作，不知道出路在哪里，其实可能天天都想离职。在自己坚持不下去的时候，让思维涣散，多学习多提升一下自己，让自己变得更优秀
二：入职新公司如何快速适应新的PMC岗位
1：快速的熟悉公司的职能部门及相关的人，同时也让别人记住你，这点很重要，这个岗位最主要的一点是人际关系要好
2：认真学习公司的文件，特别是跟自己工作相关的，一定要深入理解，灵活运用
3：熟悉公司的产品和客户，将产品和客户归类，给自己排计划每天熟悉几个产品
4：多问多模拟多实践。这点非常重要，因为这个岗位要做的资料很多，人家不可能每个都教你很多遍
经验就是只问一遍，自己反复揣摩，多斟酌主管写的邮件，多分析主管分析的资料，多学习主管处理事情的思路。这岗位要做的资料很多，形式各样，一定要学会基本的思路，才会以不变应万变
三：PMC岗位必须具备的基本素质和技能
很多人眼高手低，面试的时候吹得天花乱坠，一入职就两样了。首先此岗位会面临着与业务采购生产品质工程仓储等单位的协调，有可能会碰到与人吵架的现象，所以心里承受能力要特别强
可能会面临各种问题导致不能如期交货的压力，这就要求具备极强的抗压能力。各种资料多如牛毛，天天与数据打交道，一定要有清晰的头脑，对数据敏感。必须学好常用函数（非常重要）
在职期间一定要学会合同评审管理，物料计划生产计划等编制，各种KPI指标制定，各种资料异常分析，成本控制及分析，年度支出预算。如果能学会精益生产最好
四：职业发展
PMC这个岗位是公司的核心部门，如果你是主管的话就能接触到产品的核心资料，晋升空间还是很大的。小到自己的部门主管，大到公司决策层，同时可以转其他比如PM项目管理师，精益生产工程师，供应链经理等等
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