【招聘】操作工、普工、办公室主任等岗位!五险,免费宿舍、工作餐!昆明山海青耕茶厂招聘!

工资：8000元-12000元

上班时间：8：00-17：00

福利待遇：单双休制，购买五险一金，提供免费宿舍+工作餐

【岗位职责】

1、负责统筹滇中茶厂日常内务工作，制定安全、环保、节能等相关措施，严格执行规章制度，做到赏罚有度；
2、负责配合供应链成本会计做好生产成本分析控制与工厂开支优化，确保工厂经营成本达到预算目标；
3、负责配合公司人事部门完成工厂员工招募、培训、考核、激励和管理，确保团队凝聚力与稳定性；
4、负责工厂内部审计与合规性检查，与当地政府部门、合作方进行沟通协调，确保工厂在遵守法律法规政策的同时完成生产需求；
5、及时研究和解决生产经营中的紧急重要问题，确保工厂正常运营；
6、配合公司运营部门完成品牌的宣传与建设，提供品牌知名度与竞争力；
【任职要求】
1、45岁以下，大专及以上学历（经验丰富者可适当放宽），有茶行业、食品快消行业类工厂管理5年以上工作经验；
2、具备成熟的管理体系经验，熟悉国家质量安全标准体系；
3、熟悉供应链运作流程，能妥善处理生产中的各种问题；
4、具有优秀的团队管理能力，能激励培养员工；
5、有茶叶专业知识者优先考虑。3、有明确的的思路和方法对成本进行控制,能依据实际需求合理配置人员,调动激励员工完成工作任务,有效掌控生产品质和陈本交付.
6、具有较强的组织管理能力,协调和执行能力.
7、吃苦耐劳,有责任心,有茶叶专业知识和茶叶工厂管理者优先考虑。

工资：5000元-8000元

上班时间：早班8：00-17：00，晚班16：00-1：00

福利待遇：单双休制，购买五险一金，提供免费宿舍+工作餐

【岗位职责】

1、提出车间生产计划,用料和用工计划,经审核通过后组织实行.
2、监督协调车间各种工人的工作质量,工作进度,保质保量的完成生产任务,合理分配岗位,避免造成人员浪费,有权对员工提出奖惩意见.
3、规划分配工作,执行工作规程规章,负责车间人身、设备、安全,确保安全文明卫生生产.
4、贯彻执行公司的成本控制目标,加强对车间原料使用的控制,确保在提高产量,保证质量的去哪提下不断降低生产成本.
5、解决工人操作过程中的问题,根据车间的发展规划拟定人员,组织员工培训,不断提高员工综合素质和凝聚力,带好队伍.
6、优化改进工艺流程,生产设备环境,人员配置等方面的建议.
7、厂长交代的其他事项.
【任职要求】
1、大专及以上学历,25-45岁以下，大专及以上学历（经验丰富者可适当放宽），有茶行业、食品快消行业类工厂管理1-3年以上工作经验；
2、具备成熟的管理体系经验，熟悉国家质量安全标准体系；
3、有明确的的思路和方法对成本进行控制,能依据实际需求合理配置人员,调动激励员工完成工作任务,有效掌控生产品质和陈本交付.
4、具有较强的组织管理能力,协调和执行能力.
5、吃苦耐劳,有责任心,有茶叶专业知识和茶叶工厂管理者优先考虑。

工资：5000元-8000元

上班时间：早班8：00-17：00，晚班16：00-1：00

福利待遇：单双休制，购买五险一金，提供免费宿舍+工作餐

【岗位职责】

1、制定并执行产品质量控制计划，监督生产过程中的质量状况。
2、负责原材料、在制品、成品的检验和测试工作，确保产品质量符合标准。
3、协助制定品质标准和检验规范，并持续更新完善。
4、组织开展质量分析会议，对质量问题进行深入分析并提出改进措施。
5、处理客户质量投诉和反馈，协同相关部门解决问题并跟进直至闭环。
6、对生产现场进行巡检，及时发现和纠正不规范操作和质量隐患。
7、参与新产品开发过程中的质量把控，提供质量方面的建议和意见。
8、负责质量数据的收集、统计和分析，为管理层提供决策依据。
9、推动质量管理体系在工厂的有效运行，组织相关培训和宣贯。
【任职要求】
1、本科及以上学历，质量管理、食品、茶学等相关专业优先。
2、具备 3 年以上食品工厂品质管理工作经验，有茶业、快消行业优先考虑。
3、熟悉质量管理体系，如 ISO9001 等。
4、熟练掌握各种品质管理工具和方法，如 SPC、FMEA 等。
5、具有较强的问题解决能力和数据分析能力。
6、良好的沟通协调能力和团队合作精神。
7、 具备较强的责任心和工作执行力。
8、 能适应一定的工作压力和工厂工作环境。

工资：5000元-8000元

上班时间：早班8：00-17：00

福利待遇：单双休制，购买五险一金，提提供免费宿舍+工作餐

【岗位职责】

1、熟悉供应链需求计划、供应计划、采购业务、物料控制、库存控制
2、做好计划管理，主导销售订单评审，对订单交期负责，编制生产计划、分析产能并组织生产，对生产进度进行监督
3、做好物控管理，制定物料需求计划并监督执行，做好BOM表及生产工艺的编制；对物料进销存的核实与控制，对物料使用的统计及分析，为成本控制提供数据
4、做好仓库管理的监督工作，正确统计库存，做到账物卡相符
5、负责ERP系统进销存数据录入及管理工作，整体库存的监控及预警
【任职要求】
1、大专及以上学历，茶学相关专业优先
2、熟练操作办工软件，熟悉ERP软件的使用
3、1年以上供应链相关经验，茶业、快消行业优先考虑
4、熟悉工厂订单运作流程和物料进度跟进，熟悉物料需求分析和库存分析
5、做事耐心、严谨、细心，处理事情有条理，责任心强，诚实、有团队合作精神

工资：5000元-8000元

上班时间：早班8：00-17：00

福利待遇：单双休制，购买五险一金，提供免费宿舍+工作餐

【岗位职责】

1、负责滇中厂综合办工作的统筹安排与指导，包括但不仅限于厂区环境卫生5S管理、宿舍厂房管理、印鉴档案管理、低值易耗品与固定资产管理、会议接待管理，确保工厂后勤工作有序开展；
2、负责厂区团队管理，组织协调工厂各部门之间的协作，确保各项工作的顺利进行；
3、负责制定、优化、执行工厂行政管理制度和工作流程，确保公司各项管理工作的规范化和标准化；
4、负责工厂各项行政费用的管理、审核与控制，确保公司各项行政费用的合理节约使用；
5、负责组织安排第三方接待与对外联络事宜，包括但不仅限于政府部门、合作方、物业；
6、负责厂区人力资源工作，协同总部人力资源部做好厂区的人力资源规划、招聘、培训、薪酬、绩效、福利、劳动关系等工作。
【任职要求】
1、大专以上学历，具备5年以上办公室/行政工作经验，3年以上办公室管理工作经验;
2、具备工厂行政管理的相关知识和经验，熟悉国家相关劳动行政法规政策，具备优秀的公关能力；
3、具备丰富的有政府、各类主管单位迎检、接待、外联经验，应变能力强；
4、具备良好的文字表达能力，能熟练撰写各种工作报告、总结和计划;
5、具备良好的沟通协调能力，能积极与上级和下属的顺畅沟通，及时了解和掌握下属的工作状态;
6、具备良好的计划执行能力，能理解领导的意图，制定工作目标和可操作的行动计划，通过有效组织各类资源和对任务优先顺序的安排，保证计划的高效、顺利实施;
7、具备良好的领导管理能力及良好的沟通协调和管理能力。
8、具备专业的人力资源知识，熟悉工厂用工流程、招聘渠道、绩效考核等。

【工资】

试用期：3100+加班工资+超产奖

转正后：3500+加班工资+超产奖

综合工资：4000元-6000元

【上班时间】早班8：00-17：00，晚班16：00-1：00
【福利待遇】单双休制，购买五险，提供免费宿舍+工作餐
【岗位职责】
1、负责全自动全自动卷膜包装机操作，保证安全生产
【任职要求】
1、性别：男
2、45岁以下，初中以上学历，特别优秀可放宽
3、有机器操作经验，能熟练操作全自动卷膜机
4、学习能力强，认真负责
5、勤快能吃苦，手脚麻利，服从安排
6、生产车间工作，需着防尘服
7、持有昆明地区食品行业健康证

【工资】

试用期：3100+加班工资+超产奖

转正后：3500+加班工资+超产奖

综合工资：4000元-6000元

【上班时间】早班8：00-17：00，晚班16：00-1：00
【福利待遇】单双休制，购买五险，提供免费宿舍+工作餐
【岗位职责】
岗位工种有：选杂、拉料、投料、脱包、打码、装花、称重、装箱、打包、码货、拉货等。
【任职要求】
1、性别：男女不限
2、45岁以下，学历不限，部分岗位要求初中以上学历
4、学习能力强，认真负责
5、勤快能吃苦，手脚麻利，服从安排
6、生产车间工作，需着防尘服
7、持有昆明地区食品行业健康证