（一）报名与资格审查
1.报名时间：2024年5月31日-6月6日，工作日上午8:30-11:00；下午14:00-17:30。
2.地点：镇海区总工会（地址：宁波市镇海区骆驼街道民和路569号A2-1018、A2-1012），联系人：王老师、林老师，咨询电话：89287873、89287872。
3.报名办法：先从宁波工会网（https://www.nbgh.gov.cn/）上下载并填好报名登记表，在规定时间内携带报名表、身份证、户口本、学历（学位）证书、近期免冠一寸彩照2张及电子版相关证件的原件和复印件到招聘单位报名。
4.报名人员提供的个人信息必须真实有效，报名时，招聘单位将对报名人员的报考资格进行审查，向审查未通过者说明理由。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者，不能通过报名资格审查。
5.报考同一岗位的人数与该岗位招聘名额数之比不能低于3：1，在规定的报名时间内，符合报考条件的报名人数和招聘名额数比例不足3：1的，将核减该岗位拟招聘人数或取消该岗位招聘（同一岗位招聘名额为数个的，相应核减招聘名额，招聘名额为1个的予以取消）。
6.准考证领取的具体事宜另行通知。
（二）考试
本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行。
1.笔试。
初定2024年6月29日上午9：00－11：30，具体时间、地点和考试注意事项详见准考证，考生凭身份证和准考证参加笔试。
笔试只设职业能力测试一科，含职业能力测试客观题和综合应用主观题，总分100分。考试范围主要包括习近平新时代中国特色社会主义思想、时事政治（2023年6月—2024年5月）、工会基础知识、劳动法律法规和文字能力测试等。试题委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。
2.面试。
笔试后，根据笔试成绩从高分到低分，按1：3的比例确定面试对象（不足比例的按实际人数进入面试），如遇最后一名同分的，则一并列为面试对象。笔试成绩和面试名单于笔试结束15个工作日内在宁波工会网（https://www.nbgh.gov.cn/）网上公布。面试前2个工作日书面确认放弃面试资格，由此产生的面试空缺名额，按照笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试对象按电话通知领取《面试通知》，凭身份证按照《面试通知》上规定的时间和地点参加面试。面试对象不按规定时间和地点参加面试的，视作放弃面试资格，由此产生的面试空缺名额不予递补。
面试主要测试考生口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。
（三）体检与考察
1.体检。
考试总成绩为笔试成绩的50%和面试成绩的50%之和（四舍五入计算到小数点后两位），满分100分。在面试合格人员中，按照总成绩从高分到低分的顺序，以1:1的比例确定体检对象。总成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分排序，总成绩和笔试成绩都相同的增加考试课目。总成绩和体检对象名单于面试结束3个工作日内在宁波工会网（https://www.nbgh.gov.cn/）上公布。
体检对象按照规定的时间、地点和要求，携带身份证参加体检。不按规定时间、地点和要求参加体检的，视作自动放弃。项目依照国家统一规定执行，合格标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。
2.考察。
按照总成绩从高分到低分的顺序和体检结果，以1:1的比例确定考察对象。考察内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。考察不合格者淘汰。
因体检、考察不合格或放弃资格出现招聘岗位空缺时，在面试合格人员中，按照考试总成绩从高分到低分依次递补。
（四）公示与录用
拟录用人员名单由宁波市总工会核准后，在宁波工会网（https://www.nbgh.gov.cn/）上公示5个工作日（不含发布当日）。公示期满后无异议，按规定办理录用手续。
拟录用人员通过公示后收到办理录用手续通知，本人放弃录用资格或无正当理由逾期不办理录用手续的，取消其录用资格，不再递补。在职人员应在办理录用手续之前自行负责与原用人单位解除聘用(劳动)关系。
