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发布时间：2024-05-29 10:01:10
01. 医院招聘 恩施市白杨坪镇中心卫生院招聘医务人员 来源：https://www.hbenshi.com.cn/ 因工作需要，经请示恩施市卫健局同意，现面向社会公开招聘医务人员4名（村卫生室工作），现将相关事项公告如下： 一、招聘条件 （一）基本条件 1. 思想政治素质好，遵纪守法。 2. 五官端正，身体健康，无不良社会记录。 3. 爱岗敬业，具备良好的职业道德和专业素质。 4.服从医院管理和安排，具有良好的沟通表达能力及团队合作意识。 5. 年龄要求：40周岁及以下（1984年1月1日以后出生）。 6.学历要求:应届毕业生正规医学院校全日制大专学历及以上，往届毕业生应具备医学专业大专及以上学历。 7.专业要求：临床医学类，中医类，公共卫生与预防医学类 8.资质要求：执业（助理）医师资格（高校应届毕业生含两年择业期内未落实工作单位高校毕业生不作执业资格要求，但自聘用之日起2年内应取得相应专业的执业资格。）。 （二）具有以下情形之一的人员不得参加本次招聘 1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员； 2.在人事考试中被认定有严重违纪违规行为，尚在禁考期内的人员； 3.曾因犯罪受过刑事处罚或被劳动教养的。 二、报名时间及要求 1.报名时间：2024年5月27日至6月3日（上午8：00至12：00，下午14：30至17：30）。 2.报名方式：现场报名（院办公室，电话：0718-8672006） 3.报名考生所需材料： （1）应聘人员报名登记表（见附件），含彩色登记照； （2）身份证正、反面复印件； （3）毕业证、教育部学历证书电子注册备案表； （4）资格证复印件。 三、考试安排 1.笔试+面试。同一岗位招聘人数与报考该岗位资格审查合格人数之比达到1:5 (含5) 的岗位采取“笔试+面试”的方式测试。 （1）笔试。报名人员经资格审查后，符合条件的人员参加卫生院组织的笔试。笔试以闭卷方式进行，总分100分，所占分值40%，笔试成绩最低分数线为60分，低于60分的不得进入下一招聘程序。 （2）面试。根据考生笔试成绩按1：3的比例从高分到低分依次确定进入面试对象，总分100分，所占分值60%；如面试人员未达到1：3比例的，按实际审查笔试成绩合格人数保留该岗位。 2.直接面试 同一岗位招聘人数与报考该岗位资格审查合格人数之比未达到1:5 的岗位，应聘人员直接进入面试。 3.测试成绩计算 测试(笔试、面试)成绩实行百分制，测试总成绩精确到小数点后3位。直接组织面试的，面试成绩即为测试总成绩，面试最低分数线为60分，低于60分的不得进入下一招聘程序。采取“笔试+面试”的方式进行测试的，测试总成绩计算为笔试成绩占测试总成绩40%，面试成绩占测试总成绩60%。 （四）体检 考试结束后按招聘计划1:1比例以总成绩（60分以上）由高到低通知入围人员参加体检，体检合格后录用。如未参加体检或体检不合格按成绩从高到低顺序递补后一名人员参加体检。 （五）公示 对拟聘人员进行公示，公示时间一周。 （六）待遇 试用期为6个月，期满考核合格后签订劳动合同，工资待遇根据《恩施市白杨坪镇中心卫生院村卫生室工资分配方案》发放，购买相关社会保障项目。
附件：恩施市白杨坪镇中心卫生院招聘工作人员报名表 02. 辅警招聘 巴东县公安局2024年公开招聘警务辅助人员 为适应经济社会发展，提高社会治安防范能力，巴东县公安局面向社会公开招聘看护警务辅助人员10名。现将有关事宜公告如下： 招聘原则及办法 坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名和择优聘用的办法进行。 聘用方式 巴东县公安局与巴东县人社局共同组织，通过资格审查、体能测试、笔试、面试、体检和政审合格后，签订劳动合同。 招聘对象及基本条件 （一）招聘对象 1.限30-45岁男性； 2.学历要求：均须具备高中以上文化程度。 （二）招聘条件 1.遵纪守法、品行端正、作风正派、具备良好的职业素养； 2.身体健康，视力良好，体型端正，无口吃、无重听、无色盲、无残疾，身体无纹身，面部无明显疤痕等特殊标志； 3.本次定岗招聘看护人员，不转岗、不调剂； 4. 在基地从事看护工作，工作时间和内容轮班制。 （三）不得报考情形 1.有反对四项基本原则言行的； 2.受过治安拘留或刑事处罚的； 3.有犯罪嫌疑尚未查清的； 4.道德败坏，有赌博、吸毒等不良行为的； 5.本人或直系血亲参与“法轮功”等邪教组织非法活动的； 6.直系血亲或对本人有较大影响的旁系血亲中有在国（境）外或国内从事危害国家安全活动，本人与其划不清界限的； 7.直系血亲或对本人影响较大的旁系血亲中有被判处死刑或正在服刑的； 8.直系血亲或对本人影响较大的旁系血亲中有正在被政法机关侦查、控制的犯罪嫌疑分子的； 9.在原工作单位受过党纪政纪处理或违纪违法解聘的人员； 10.有失信记录的人员； 11.与其他单位已经签订合同的，未经原单位同意且未解除合同的人员； 12.法律、法规规定的其它情形。 （四）加分项目 退役军人、警校毕业生、党员加3分。加分不重复累计，就高不就低，加分计入笔试成绩后进行统计。 招聘程序 （一）现场报名及资格审查 报名时间：2024年 5月28日至2024年5月30日8:30至16:30。 报名地点：巴东县公安局政治处914办公室。
（1）报名人员需携带《巴东县公安局招聘警务辅警人员报名表》一式两份（见附件）、本人身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件、户口本原件及复印件、退伍证原件和复印件、征信记录、无违法犯罪证明、3张1寸登记照。 联系人：黄玲 联系电话：0718-4334329。 （2）报名人员提交的相关材料必须真实、准确、完整，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。 资格审查：对报名者年龄、学历、身高、基本条件进行初审。 （二）体能测试 对报名者资格审查后，按照《公安民警体育锻炼达标标准》进行体能测试； 测试内容：长跑（男子：1000米）、10米×4往返跑、立定跳远、纵跳摸高； 测试时间：另行通知； 测试地点：巴东县体育场。 （三）笔试 笔试内容：公共基础知识，满分100分； 准考证领取：根据通知到巴东县公安局政治处914办公室领取笔试准考证； 笔试时间及地点：以准考证为准，考生持身份证、准考证在规定的时间、地点统一参加考试。 （四）面试 面试形式为结构化面试，面试全程录像，面试结果公开； 面试时间：根据笔试人数确定面试时间； 面试地点：巴东县公安局； 面试比例：面试人员根据笔试成绩从高分到低分的顺序按报考岗位计划数1.5：1的比例确定，达不到面试比例的全部进入面试； 面试主要测察考生适应岗位要求的基础知识、业务能力、应变能力、思维能力、语言表达能力、组织协调能力、分析和解决问题的能力等综合素质； 体检 根据体测、笔试和面试综合成绩从高分到低分，按照招聘计划1：1的比例确定人员参加体检；如综合成绩出现并列，按笔试成绩从高分到低分排序；体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检不合格的依次等额递补。 政审 体检合格后进行政审，政审工作由巴东县公安局负责，考生所在户籍地派出所具体实施，重点对其现实表现、道德品质等情况进行审查，政审不合格的依次等额递补。 公示 对拟聘用人员进行公示，公示期为5天。 聘用 1.巴东县公安局与拟聘人员签订临时劳动合同，试用期为一个月，招聘人员为临时性劳务用工，实行合同管理，被聘用人员与巴东县公安局签订劳动合同，合同期限为两年，期满考核合格双方协商可续签。2.聘用人员待遇另行合同约定。3.聘用人员统一配发服装及辅警标志。 工资待遇 1.经考试合格的，一经聘用，工资加各项补贴保证月薪3000元以上，享受工会福利待遇；2.统一办理基本养老、基本医疗、补充医疗、失业、工伤等社会保险及人身意外伤害保险。 来源：巴东公安微信公众号
附件：警务辅助人员报名表 |
