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经上级部门批准，思茅区市场监督管理局拟面向全市公开招聘1名城镇公益性岗位人员，现将招聘有关事项公告如下。
    一、招聘原则

根据《普洱市公益性岗位开发管理实施细则》相关规定，本次招聘遵循“公平、公正、公开、双向选择、择优聘用”的原则，面向全市公开招聘，综合评定，择优聘用。
    二、招聘人数及岗位

招聘人数1人，主要负责协助办公室日常工作，服从局机关安排的其他工作。
     三、招聘条件

（一）基本条件

城镇公益性岗位安置对象为在法定劳动年龄内的，有劳动能力和就业意愿且办理了《就业创业证》并在普洱市辖区内进行了失业登记和就业困难人员认定的就业困难人员，具有大中专及以上学历的，并符合下列条件之一的人员：

1.连续失业1年以上人员；

2.男年满50周岁和女年满40周岁以上的城镇登记大龄失业人员；

3.有劳动能力的残疾人；

4.享受城乡居民最低生活保障人员；

5.零就业家庭人员；

6.连续失业6个月以上的2023届离校未就业高校毕业生；

7.连续失业3个月以上的易地扶贫搬迁至城镇的脱贫劳动力。
      四、薪资待遇

补贴待遇3463.57元/月，含三险（内含养老、医疗、失业保险单位部分），试用期1个月，试用期满，经考核合格按程序签订岗位聘用合同，1年一签订，满3年后自动退出公益性岗位。
      五、招聘程序

（一）报名方式

1.网上报名：发送报名表（扫描下方二维码获取）到smqscjdglj@163.com进行报名，另附报名所需材料PDF扫描件或照片；报名材料包括：二代身份证、户口簿、学历学位证书、《就业创业证》、《残疾人证》、低保领取相关证明等。

2.现场报名：由本人携带二代身份证、户口簿、学历学位证书、《就业创业证》、《残疾人证》、低保领取相等相关个人证件，在报名时间内前往思茅区市场监督管理局人教股办公室报名。

（二）报名时间：2024年5月20日至6月20日；上午8：00-11：30，下午14：30-17：30（周末及法定节假日除外）。

（三）报名地点：普洱市思茅区行政综合办公楼（普洱市妇产儿童医院正对面）三楼区市场监督管理局人教股办公室。联系人：杨剑撰、杨静；咨询电话：0879-3088896。
      （四）资格审查

1.资格初审。由思茅区市场监督管理局招聘领导小组办公室对照招聘条件对报名人员所提交材料进行初步审查。各报名人员要认真阅读招聘简章，并作出承诺，对所提供信息及资料的真实完整性负责，经审查不具备招聘资格条件的，直接取消其资格，不再通知。

2.复审。资格初审通过人员，由思茅区市场监督管理局报请思茅区人力资源和社会保障局进行审核，符合条件者进入面谈。

3.面试。符合招聘的人员，由思茅区市场监督管理局招聘工作领导小组组织对应聘人员进行面试，对象的职业道德、工作能力、理论知识、法律法规等方面进行全面面试考核，择优录取。

4.体检。自行开展健康检测，费用自理，并将体检报告交至思茅区市场监督管理局招聘领导小组办公室审核备案。

5.确定人选。根据面试、体检和岗位要求，由思茅区市场监督管理局决定拟聘用人员并进行公示，公示期为5个工作日。

6.聘用。公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，按照《普洱市公益性岗位开发与管理暂行办法》规定办理聘用手续。对反映影响聘用的问题并查有实据的，取消聘用资格。
      六、其他事项

（一）所聘人员具体工作岗位由思茅区市场监督管理局根据工作实际安排和调整。

（二）招聘过程中，报名人员应保持通讯畅通，因联系方式变更或其他原因，导致无法取得联系的，后果由本人自行承担。

（三）报名人员必须确保报名时填写的信息真实准确，若出现未如实填报信息、伪造信息、填写信息有误而造成的后果，由本人自行承担。

本次招聘接受人大、纪委、组织人事部门和社会各界的全程监督，坚持“公开、公平、公正、透明”原则，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。对招聘中违法违规情况进行举报的，需提供相关举报材料和个人真实身份信息。如有违纪情况发生，经查实后，对违纪考生取消应聘资格，对违纪的工作人员按照相关规定严肃查处、追究责任。

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普洱市思茅区市场监管局

2024年5月20日

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