物流运营:
1.收集并分析有关物流数据,诊断物流管理、运行方面存在的问题,制定优化方案并监督实施;协助总部推广先进的流程管理模式;
2.物流制度的实施与完善、按照集团物流管理总部制定有关物流管理、运营制度要求,将物流制度及规章落实到日常管理工作,并反馈实施结果;
3.负责监督所辖三级公司储运部的管理工作,根据三级公司管理需求提供必要支持;
4.参与物流系统的功能测试工作,并形成测试报告,主导项目后期的优化工作,进一步提升项目实施效果;
5.根据考核结果优化考核方案,完善考核指标;运用考核结果,提供结构调整、人员配置、流程优化建议;
6.完成领导交办的其他工作。
物流管培生:
1、根据公司培养计划到仓储、配送等部门一线岗位轮岗历练;
2、参与物流序列效能提升等相关项目工作,并提供支持;
3、在工作中发现问题,分析并解决问题,为物流管理提供可行的解决思路。