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发布时间：2024-05-11 23:07:31
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如一旦发现，则按照300万/人进行处罚！  据网友爆料，该院加班强度、薪资待遇和繁琐的手续也诟病重重。 该院“以通宵加班为荣”，前天晚上通宵加班后第二天照常加班，不管你几点下班第二天照常上班，周六日上班是常态，员工直呼，“周扒皮都不敢这样让员工加班呀！”与家人虽在一城犹如异地，搞得人生不相见犹如参与商。关键还要检查加班情况，搞了一套评分，直接和奖金挂钩。 工作方面，今天给条件今天就要出图。不管什么理由，半夜里经常电话直接沟通，好像这个图出不完明天就要地球毁灭了。 薪资方面，70%当月发30%奖金，但是很多人都坚持不到那一天，那之前付出的劳动全部付之东流。其实拿到手上的奖金都是自己的加班费，哪有啥奖金一说。 手续繁琐，扣个章求爷爷拜奶奶看各种领导脸色，规矩大的不是一点半点，一个单位的同事在各种流程上会给你设置各种障碍，目的就一个拖延你时间，增加工作时长。离职手续超麻烦，就是利用法律恶意留人。能够单方面无任何合法解职手续，就停发工资跟社保，无视劳动者的合法权益。 在领导眼里员工只是工具，根本不把员工当人，工作气氛压抑，薪资也就是一般水平。人员流动性大，一年辞职一半、两年换一批。 劳动fa在这里被扔在地上践踏，精神与身体在高强度工作中被摧毁，希望在观望的劳动者都擦亮眼睛！
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