人事专员招聘
4千-6千元/月
【工作职责】 1、负责人员招聘,包括招聘流程、面试接待、面试记录与筛选推荐、面试,完成照片指标;2、负责部门一些日常事务,配合上级做好人事方面的工作;【岗位要求】 1、大专及以上学历(统招第一学历);2、1-2年行政人事招聘工作经历; 3、Office软件操作熟练,较强的PPT制作能力,较强的EXCEL使用能力,较强的口头表达和文字处理能力,较强的人际沟通与人际关系处理能力; 4、品行端正,正向阳光,抗压力和韧性强。 5、年龄限20-26岁【福利待遇】1、薪酬3500-4500元/月;试用期3500,基本要求30人到面量,试用期1个月,试用期不达标,次月底薪降级为2800元,试用期结束达到转正标准,基础工资3500+绩效考核考核绩效:到面量绩效考核:当月到面人数≧50人,获得500元的绩效奖励,当月到面人数≧70人,获得1000元绩效奖励2、按照国家要求缴纳五险,带薪年假、病假等; 3、员工旅游,团建活动,外地交流学习; 工作时间(早9:30-晚6:30)大小休,享受国家所有法定节假日。
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