【线上招聘】北京科锐国际人力资源股份有限公司

发布时间:2024-03-13 03:26:53   

北京科锐国际人力资源股份有限公司

企业简介

北京科锐国际人力资源股份有限公司以领先的技术驱动的整体人才解决方案服务商,同时也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业(300662.SZ)369000人次,全风险灵活用工累计派出人员20000余名,中高端管理及专业技术岗位成功推荐每年3000余名自有员工,并且具有100余家全球分支机构。

岗位需求 

招聘岗位:人力资源顾问培训生(专业不限类)——猎头/灵活用工/招聘流程外包方向

锦州专项通道:

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工作职责:

1、快速高效得学习行业知识及主流公司情况,了解各岗位工作内容和评估标准;

2、了解和分析行业发展趋势,捕捉市场动态,寻找和挖掘业务信息,必要时为客户提供一定的招聘咨询或专业建议;

3、通过线上/线下等多种方式访寻候选人,针对候选人情况匹配合适职位并进行专业推荐和后续面试管理;

4、完成对潜在候选人的甄选和评估,协调客户面试和薪酬谈判,提供候选人入职前、中、后的跟踪服务,给予客户和候选人相应的招聘和发展建议。

岗位要求:

1、统招本科及以上学历,专业不限,对人力资源行业感兴趣;

2、积极主动,具备快速学习能力,良好的项目把控能力,多任务管理能力及客户服务能力;

3、成熟稳重、具备较强的韧性和抗压能力;

4、深度思考,具备较强的逻辑分析、沟通说服、解决问题能力,能持续提升自我;

5、乐于分享、追求卓越,对工作富有激情;

6、英语良好,担任过学生会干部者优先;

7、offer发放后,需提前到岗实习,最终正式入职。

工作地点:

全国各大主要城市(北京,上海,广州,深圳,锦州,南京,苏州,成都,天津,西安,武汉,大连,重庆,东莞,宁波等),具体招聘城市以网申页面为准。

薪资福利

六险一金、带薪病假、福利年假、员工关爱礼金、不定期新人活动社团、年度体检、节日礼物、年度outing、年会团建,福利多多。

联系方式

1、联系人:向老师

2、联系电话:021-6160-0804

3、录用流程:

在线投递(2月18日起)-在线测评(投递筛选后触发)-初试(3月-4月)-复试(4月-5月)-正式Offer(陆续发送)-实习入职-正式入职

4、投递通道:

一、快速投递通道:

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二、官网入口:https://campus.careerintlinc.com

三、微信入口:扫描下方二维码或搜索科锐国际招聘公众号/点击菜单栏/加入科锐进行投递(关注公众号查询校招进度,更有一手校招咨询等你get)

编辑:就业与创业协会  媒体宣传部  高振迪

图文:就业与创业协会 

一审一校:吕品

二审二校:董喆

三审三校:银国涛

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