某国企单位招聘
岗位一:营销中心负责人1人
岗位要求:
1、本科及以上、45岁以下、营销、管理类专业。
2、有5年以上营销工作经验;
3、有公路、铁路、建筑等相关工程行业营销工作经历及市场资源者优先。
4、条件优秀者年龄可适当放宽
薪资:面议
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岗位二:销售岗1人
1大专及以上、35岁以下。
2、有2年以上营销工作经验;
岗位三:研发设计
(钢结构及智能工装)2人
1、本科及以上、45岁以下、机械、结构工程相关专业。
2、具备桥梁钢模、隧道台车、液压设备等各类建筑施工成套工装设计经验,具备结构验算能力,有较强的创新能力;
3、精通CAD、solidworks、UG等软件者优先。
4、条件优秀者年龄、学历可适当放宽
岗位四:研发设计(桥梁钢构)2人
1、本科及以上、35岁以下、机械、土木工程相关专业。
2、具备初步设计能力及独立拆图能力;
3、能够审核结构设计方案;
4、能够绘制变更加工图纸;
5、精通CAD、solidworks、UG等软件者优先。
6、条件优秀者年龄、学历可适当放宽
岗位五:法务合规风控专员1人
1、本科及以上、35岁以下、法律相关专业。
2、具有3—5年公司法务、审计及经营管理工作经历
3、具有工程领域法务、审计工作经验者优先。
4、具备法律职业资格证;
岗位六:财务人员1人
1、本科及以上、40岁以内、财务、会计、审计相关专业。
2、具有5年以上工业企业成本管理或核算工作经验
3、持有5年以上助理会计师证书或3年以上中级会计师证书
4、特别优秀者年龄可适当放宽
岗位七:电工1人
1、大专及以上、电气或相关专业。
2、具备电工操作证、具有一定的电工工作经验,熟悉电气设备的维护和保养。
3、能够熟练进行电气设备的安装和调试。
4、具备良好的团队协作精神和沟通能力,能够与其他部门有效合作。
5、工作认真细致,具有强烈的责任心和安全意识。
联系方式:
0951-6890333
13895492243(微信同号)
18995365220(微信同号)
以上岗位工作地址均在吴忠。