宁夏吴忠市利通区公办幼儿园招聘教职工52名公告

经利通区人民政府研究同意，现面向社会公开招聘利通区第十三幼等幼儿园教职工52名，具体如下：

一、招聘原则

（一）坚持公开竞争、择优招聘的原则；

（二）坚持德才兼备、以德为先的原则；

（三）坚持专业匹配、人岗相适的原则。

二、招聘岗位

吴忠市利通区第十三幼儿园：该园位于吴忠市利通区庆王路与文化街交叉路口东50米（中房锦里小区西侧）。本次招聘教职工41名，其中：专任教师25名，保育员9名，保健医1名，炊事员4名，财务人员2名。

吴忠市利通区第三幼儿园：该园位于光耀府小区西侧，招聘保健医1名。

吴忠市利通区第四幼儿园：该园位于文卫路南街241号，招聘保健医1名。

吴忠市利通区第七幼儿园：该园位于教育园区内，招聘专任教师5名，保健医1名。

吴忠市利通区金积中心幼儿园：该园位于金积镇新镇区住宅区八期东侧，招聘专任教师2名，保健医1名。

三、招聘条件

（一）符合以下条件者具有报名资格

1.遵守《中华人民共和国宪法》、拥护中国共产党的领导，政治素质好，遵纪守法，品行端正，具备正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。

2.资格要求：

（1）专任教师：年龄在35周岁以下(1988年3月1日以后出生)，具有学前教育专业大专及以上学历（信息可在中国高等教育学生信息网上查询）及学前教育教师资格证书，身体健康。应届毕业生出具所在院校毕业证明可报考。从事幼教事业特别优秀的可适当放宽年龄。

（2）保育员：年龄在40周岁以下(1983年3月1日以后出生)，具备高中以上文化程度或受过幼儿保育职业培训；

（3）保健医：具有中等卫生学校毕业学历，或者取得卫生行政部门的资格认可；

（4）财务人员：年龄在35周岁以下(1988年3月1日以后出生)，具有会计专业大专及以上学历，有财务工作经历人员优先；

（5）炊事员：年龄在45周岁及以下(1978年3月1日以后出生)，身体健康，具有《体检合格证》，从事餐饮工作一年以上。

（二）有下列情形之一者，不得报考：

1.曾因违法犯罪受过行政、刑事处罚的；

2.涉嫌违法犯罪正在被调查处理的；

3.因违纪违规被开除、辞退、解聘的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.涉黑涉恶、参加过邪教组织的；

6.与其他单位未解除劳动合同的；

7.有传染疾病和精神类疾病的。

四、招聘工作的方式、程序

招聘由报名、资格审查、面试、公示、体检、岗前培训等环节组成。

（一）发布招聘信息：由利通区教育局在利通教育微信公众号发布招聘公告。专任教师、保健医、保育员、财务人员参加面试，炊事员测试专业技能。

（二）报名时间：2024年3月6日—2024年3月12日（节假日休息），上午8：30-12:00，下午2:00-6:00

（三）报名地点：利通区教育局三楼人事室（利通区第七小学院内）。

（四）报名和资格审查：本次招聘采取现场报名及资格审查的方式。报名时须携带本人身份证、《利通区公办幼儿园招聘教职工报名表》、毕业证、学位证、学信网上打印教育部学历证书电子注册备案表一份、相关职业资格证书原件及相应复印件、1寸近期免冠红底照片2张，无犯罪证明，以上证件原件备查，领取准考证时留存复印件。

1.报名登记报表需提供电子打印版1份，照片处插入电子版2寸照后打印。

2.考生所留的联系方式应准确无误并保持电话畅通，如因考生联系方式变化或不畅通造成延误的，造成的后果由考生自负。

3.报考人员提交的报名信息和材料必须真实、准确、有效。对伪造、变造、冒用有关证件、材料骗取考试资格，恶意干扰正常报名秩序的，一经查实，立即取消报考资格，并按国家相关规定处理。

（五）面试

1.面试人员应按时参加面试，因故不能按时参加面试的人员，视为自动放弃。

2.面试时间和地点：具体考试地点和时间另行通知。考生参加面试必须持有效身份证。

3.面试内容：面试采取结构化面试的方式进行，面试满分为100分。主要测试报考人员的相关专业知识及招考岗位要求的能力和经验，同时测试其政治思想水平、综合分析能力、逻辑思维能力、反应适应能力、语言表达能力、精神、气质、举止等方面的基本素质。

（六）面试成绩

根据面试成绩，按照面试人数与招聘岗位数从高分到低分1:1比例确定参加体检人员。

面试成绩出现并列时，通过一定方式加试确定体检对象。

（七）体检

1.体检标准参照机关事业单位招考工作人员体检通用标准进行。

2.应聘者对体检结果有疑问的，可以复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

3.应聘者要完成全部体检项目，如在规定时间不按要求完成体检项目的，视同自动放弃体检资格。

4.因体检结果不符合聘用条件产生的空额，按成绩由高到低依次进行递补，递补人员将按规定进行体检。

5.体检、复检费用由应聘者个人承担。

（八）公示

拟聘用人选名单在利通教育微信公众号公示3天。试用期1个月，试用期工资按照应发工资的80%计发，试用期内不合格者将不予录用，产生的空额按总成绩由高到低依次进行递补。试用期满考核合格的，予以正式聘用，聘期1年，聘期内工资待遇不变。

（九）岗前培训

由利通区教育局负责对新聘用人员进行岗前培训。

（十）工资待遇

按照利通区公办幼儿园聘用教职工工资待遇执行。

五、其他注意事项

（一）招聘期间应聘者应保持通讯方式畅通，以便电话形式通知相关考试事宜，对未进入下一环节的考生不再通知;

（二）报名表要如实详尽填写,应注明应聘岗位，插入照片后打印;

（三）应聘者的年龄、工作年限等均计算至报名起始日内；

（四）应聘人员需对应聘资料和个人情况的真实性负责，填报不实、弄虚作假者，一经发现立即取消其应聘资格；已录用的，取消录用资格。

(五）本次公告未尽事宜按国家、自治区、吴忠市有关规定执行。

联系人：马老师   联系电话：0953-2665388