招聘 | 扬州工业职业技术学院2024年高层次人才招聘公告

（一）领军人才：具备正高职称或博士学位的副高职称人员，近五年主持省（部）级以上科研项目或省级以上重大质量工程项目的人员等相当层次的人才，年龄原则上不超过45周岁，特别优秀者年龄可适当放宽。

（二）优秀博士：具备博士学位，科研成果丰富的博士，年龄原则上不超过 40 周岁，急需紧缺专业的优秀博士年龄可适当放宽。

（三）高技能人才：省“大工匠”、省有突出贡献的技师、省首席技师等省级以上优秀高技能人才或取得突出成果的大中型企业优秀管理人员和技术负责人等，年龄一般不超过 40 周岁，特别优秀者年龄可适当放宽。

（四）专业带头人：具有博士学位或正高职称，专业建设经验丰富，有较强的管理能力，在本专业领域具有一定的影响力；获得过省级以上教学名师等称号，或近五年在专业建设方面取得突出成绩，获得过省级教学成果一等奖以上（排名前3），或主持过省级以上专业建设、教学资源库建设等高水平质量工程项目，年龄原则上不超过45周岁，特别优秀的年龄可适当放宽。

（五）高水平团队：带头人学术造诣高，在本专业领域具有较高的影响力，团队成员一般应具有博士学位或副高职称，教科研能力强，团队近年来取得的成果获得同行的高度认可。

具体待遇根据业绩成果和水平实行一人一议，可在上述待遇标准基础上浮动，特别优秀的领军人才，相关引进待遇可以面议。

（二）优惠政策

1.低职高聘：经学校认定为业绩成果突出的博士，进校后可享受三年副教授七级岗待遇（具有副教授职称的，经过认定可高聘一级），博士后人员进校后可享受三年副教授六级岗待遇，三年后按照实际专业技术岗位等级享受待遇。特别优秀人才可以实行年薪制，具体面议。

2.过渡性住房：引进人员在未入住商品房前，可以租用校内周转房（使用时间不超过两年），或者享受最长不超过两年的租房补贴，标准为2000元/月；特别优秀人才面议，一般不超过3000元/月。

3.符合条件的最高可享受21万元政府类人才引进补贴及购房公积金3倍贷款的优惠政策。

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需求专业

序号	招聘 部门	专业要求	其他要求
1	化学工程学院	化学类、化学工程与技术类	博士研究生
2	建筑工程学院	建筑工程类、 土木工程类	博士研究生或正高
3	智能制造学院	机电控制类、机械工程类、仪表仪器及测试技术类、兵工宇航类	博士研究生或正高
4	信息工程学院	电子信息类、计算机类	博士研究生或正高
5	商学院	工商管理类、商务贸易类、财务财会类、统计类、经济类	博士研究生或正高
6	艺术设计学院	艺术类	博士研究生或正高
7	交通工程学院	机电控制类、机械工程类、交通工程类、电子信息类	博士研究生或正高
8	马克思主义学院	社会政治类（马克思主义类、哲学、中共党史、思想政治教育、中国史）、法律类	博士研究生或正高
9	高等职业教育研究中心	高等教育学、职业技术教育学、成人教育学、教育学原理、课程与教学论、比较教育学	博士研究生
10	相关二级学院	学校各办学专业	专业带头人
11	相关二级学院	学校各办学专业	高技能人才

注：引进方式除编制内引进外，也可通过柔性引进的方式实施，具体待遇面议。

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报名方式

符合条件的人员将个人简历发送至学校人才工作办公室邮箱rsc@ypi.edu.cn、ypirsc@163.com,发送邮件主题格式：姓名+应聘专业+学历学位或职称+博士研究生招聘网。

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学校联系方式

联系人：康老师、梁老师、胡老师

联系电话：0514-87433389

电子邮箱：rsc@ypi.edu.cn

学校地址：江苏省扬州市华扬西路199号