白银市召开卫生健康系统人才工作座谈会

发布时间:2024-03-04 21:20:36   

3月4日,白银市卫生健康委召开全市卫生健康系统人才工作座谈会,市、县(区)卫生健康行政部门、二级以上公立医疗机构相关负责同志、人才专家代表参加会议。市卫生健康委党组书记、主任达春和主持会议并讲话。

会上,为26名第四批卫生健康领域首席专家颁发了市医改专家咨询委员会委员聘书;市第一人民医院、市中心医院、市第二人民医院、靖远县人民医院分别围绕做好新时代人才工作交流发言;5位专家代表分别围绕本学科、本专业发展现状,畅谈学科发展设想,积极建言献策,共谋卫生健康事业高质量发展新蓝图。

会议要求,全市各级卫生健康部门和医疗卫生机构要深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想,全面落实省、市卫生健康工作会议精神,实施“人才兴医”工程,加强新时代卫生健康人才队伍建设,积极营造尊重人才、重用人才、厚爱人才的环境,聚力人才引进、建好人才梯队、积极培养人才、用好骨干人才、关心服务人才,满足群众看病就医需求,为健康白银建设和卫生健康事业高质量发展提供坚强有力的人才保障。

会议强调,各县区卫生健康部门、各级医疗卫生机构要坚持党管人才,牢固树立人才优先理念,放开视野选人才、不拘一格用人才,积极为人才松绑,加快形成有利于人才发展的良好政策环境,释放人才活力、激发人才动能。要坚持多措并举,拓宽“引才”渠道,以“择天下英才而用之”气度,把人才工作紧紧抓在手上,把人才引进作为加快发展的治本之策,依靠人才资源的大集聚、实现事业的大发展。要坚持改革创新,强化“用才”机制,依据学科发展规划,建立人才梯队库,健全完善人才制度体系,全面搭建人才成长平台,畅通人才成长通道,厚植培育人才的沃土。要坚持问题导向,强化“育才”能力,认真分析梳理人才队伍现状,加大培养培育力度,加快补齐人才短板。要坚持示范引领,发挥人才优势,坚决冲破影响人才发展的陈旧观念,坚决冲破束缚人才发展的做法和框框,充分发挥骨干人才的支撑、示范引领和辐射带动作用,下任务、压担子、勤锤炼,确保“好钢用在刀刃上”,让人才各得其所、各展其长。要靠实目标责任,狠抓工作落实,在加大引才力度、盘活现有资源、做好培养使用、完善评价激励机制等方面上下功夫、找突破,做到人才发展与卫生事业同步规划、同步推进、同步考核,加快形成人才工作支撑业务发展、业务发展促进人才工作的良好格局。

来源:白银市卫生健康委员会

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