【企业招聘】三一重工股份有限公司湖南分公司诚聘研发人才

发布时间：2024-03-04 17:14:24

三一重工股份有限公司

湖南分公司

三一重工股份有限公司湖南分公司，成立于2012年，位于湖南省长沙市，是一家以从事通用设备制造业为主的企业。

三一集团主业是以“工程”为主题的装备制造业，主导产品为混凝土机械、挖掘机械、起重机械、筑路机械、桩工机械、风电设备、港口机械、石油装备、采煤设备、精密机床等全系列产品，其中挖掘机械、桩工机械、履带起重机械、移动港口机械、路面机械、掘进机械为中国主流品牌；混凝土机械为全球品牌。

招聘岗位

CAE仿真工程师

需求人数：2
学历要求：博士
专业要求：力学、机械、风电等专业
岗位职责：

1、对风机结构件及螺栓等部件进行极限、疲劳、断裂强度仿真计算，提出优化方案；

2、以规范和试验为基础，探寻规范边界（可通过试验等方法），建立或完善现有分析方法，指导结构设计；

3、独立完成部件从建模、分析计算、结果合理性检查、汇报等过程；

4、内部分享和讨论现有方法存在的问题和改进措施；

5、对标行业内相同结构件不同的分析方法和判别准则。

任职条件：

1、熟悉弹性力学、材料力学基础知识；

2、熟悉有限元分析理论及基本流程，有hypermesh和abaqus软件使用经验者优先；

3、参与过结构设计和强度计算者优先；

4、有较好的编程基础，熟悉C++、Fortran、Python等编程语言；

5、熟悉断裂力学基础理论。

薪资待遇：40-60万元/年
福利待遇：

1、入职即可享受部级待遇，公司提供住宿、高工餐厅免费就餐、定制西服衬衣、一年4次探亲报销等；

2、长沙落户可享受租房或购房补贴。

仿真工程师

需求人数：3
学历要求：博士
专业要求：机械制造及其自动化、机械工程等专业
岗位职责：

1、负责工程机械智能化技术研究与算法开发；

2、与智能产品仿真分析需求结合，建立模型开展仿真分析工作；

3、负责智能化领域前沿技术跟踪与研究。

任职条件：

1、具有良好的数理及计算机基础，较强的分析问题和解决问题的能力、沟通协调能力；

2、工作认真、细致，执行力强，良好的持续学习和团队合作能力。

薪资待遇：40-60万元/年
福利待遇：五险一金+加班费+绩效奖金+年终奖+提供食宿+员工体检+节日礼金+班车接送。

BMS软件专家

需求人数：4
学历要求：博士
专业要求：计算机专业
岗位职责：

1、负责BMS软件系统工作原理和设计指标；

2、负责国标充电策略；

3、负责BMS控制软件分层；

4、负责BMS各种参数存储更新和读取策略。

任职条件：
熟悉历史数据和告警数据存储读取策略，熟悉绝缘检测算法，精通与各种外设通信的接口编辑，会根据数据分析BMS故障并提出有效的解决方案，有SOC、SOH算法等电芯基础研究经验更佳。
薪资待遇：60万元/年+
福利待遇：五险一金+加班费+绩效奖金+年终奖+提供食宿+员工体检+节日礼金+班车接送。

电气专家

需求人数：5
学历要求：博士
专业要求：机械制造及其自动化、机械工程等专业
岗位职责：

1、负责AB或欧姆龙等PLC及触摸屏等的硬件选型、组态及软件编程；

2、负责各类电机、气缸和传感器等部件的电气设计和调试；

3、负责电气设计研发。

任职条件：

1、具有3年以上电气自动控制相关设计与调试工作经验

2、为人正直诚实，善于沟通，观察敏锐，工作认真负责，严谨细致；

3、了解视觉经验的优先，熟悉halcon等视觉软件优先考虑；

4、有非标自动化行业工作经验者优先，英文水平良好。

薪资待遇：60万元/年+
福利待遇：五险一金+加班费+绩效奖金+年终奖+提供食宿+员工体检+节日礼金+班车接送。

整车控制专家

需求人数：5
学历要求：博士
专业要求：机械制造及其自动化、机械工程等专业
岗位职责：负责整车控制类、整车动力性性等研究。
任职条件：

1、熟悉汽车构造，汽车理论，参加汽车类竞赛者优先；

2、掌握Matlab-Simulink或其他工程类编程语言至少一种；

3、掌握Cruise/Carsim/Prescan等汽车类仿真软件至少一种;

4、大学英语等级CET-4及以上。

薪资待遇：60万元/年+
福利待遇：五险一金+加班费+绩效奖金+年终奖+提供食宿+员工体检+节日礼金+班车接送。

底层软件专家

需求人数：2
学历要求：硕士
专业要求：计算机专业
岗位职责：

1、负责底层软件开发、Autosar软件架构设计开发；

2、负责工具链开发。

任职条件：

1、5年以上汽车电控产品相关底层软件设计工作经验；

2、熟悉新能源汽车动力系统产品，有相关产品开发经验优先；

3、熟悉MCU、BMS、VCU产品相关常用芯片/外设的驱动开发。

薪资待遇：45万元/年+
福利待遇：五险一金+加班费+绩效奖金+年终奖+提供食宿+员工体检+节日礼金+班车接送。

接触网设计专家

需求人数：5
学历要求：硕士
专业要求：机械制造及其自动化、机械工程等专业
岗位职责：负责双源无轨城市客车或城轨电车等接触线网设计开发。
任职条件：

1、熟练使用CAD、Catia、CREO等设计软件；

2、能接受出差，有良好的沟通能力、压力承受能力、团队协作能力和创新能力；

3、五年以上接触网设计开发经验。

薪资待遇：45万元/年+
福利待遇：五险一金+加班费+绩效奖金+年终奖+提供食宿+员工体检+节日礼金+班车接送。

悬架系统负责人

需求人数：1
学历要求：硕士
专业要求：机械制造及其自动化、机械工程等专业
岗位职责：

1、负责悬架系统的对标分析及优化设计，完善零部件或系统设计规范；

2、负责新车型悬架系统的开发，完成零部件或系统数据、检查技术条件、特殊特性清单等技术资料的整理及输出；

3、负责悬架系统零部件试验、试装的跟踪确认，完成各类问题的梳理及整改，完善零部件或系统的试验大纲；

4、负责悬架系统新技术、新材料的引入，系统性能的匹配、NVH性能提升及降成本等专项；

5、负责响应生产及售后重大、批量问题的技术支持。

任职条件：

1、三年及以上车及零部件设计、工艺等相关工作经验；

2、熟悉机械设计、机械制图、力学、金属材料学等汽车零部件研发涉及到的专业理论知识。

3、熟悉产品开发APQP流程，了解APQP、PPAP、FMEA、CP、MSA等管理体系工具。

薪资待遇：40万元/年+
福利待遇：五险一金+加班费+绩效奖金+年终奖+提供食宿+员工体检+节日礼金+班车接送。

变速及操纵系统负责人

需求人数：1
学历要求：硕士
专业要求：机械制造及其自动化、机械工程等专业
岗位职责：

1、熟悉SOLIDWORKS、CATIA等三维设计软件，熟练操作各种办公软硬件。

2、参与负责整车项目中变速箱系统的匹配设计、包括操纵系统开发、试制及生产现场支持；

3、参与质量改进、降本及售后故障处理工作。

任职条件：

1、三年及以上车及零部件设计、工艺等相关工作经验；

2、熟悉机械设计、机械制图、力学、金属材料学等汽车零部件研发涉及到的专业理论知识；

3、了解熟悉产品开发APQP流程，了解APQP、PPAP、FMEA、CP、MSA等管理体系工具。

薪资待遇：40万元/年+
福利待遇：五险一金+加班费+绩效奖金+年终奖+提供食宿+员工体检+节日礼金+班车接送。

硬件电力电子专家

需求人数：2
学历要求：硕士
专业要求：机械制造及其自动化、机械工程等专业
岗位职责：

1、负责Boost、Buck、正反激、半桥、全桥、移相全桥等各种功率拓扑电路；

2、负责PMSM电机控制、DCDC（HV）拓扑及其硬件控制电路或TCU驱动电路原理图设计；

3、负责汽车电控硬件开发流程及DVP实验标准、硬件生产工艺流程、熟悉国内外芯片及功率器件。

任职条件：

1、有5年以上电力电子产品（MCU、DCDC、TCU）硬件设计工作经验；

2、具有中小或大功率（如：车载气泵、油泵、驱动电机控制器、ISG等）电机控制相关产品硬件设计经验；

3、能够熟练使用AD或PADS等软件工具进行硬件原理图和Layout设计。

薪资待遇：45万元/年+
福利待遇：五险一金+加班费+绩效奖金+年终奖+提供食宿+员工体检+节日礼金+班车接送。

联系方式

如有意向报名

请投递简历到以下邮箱：

ZGDhaiguiluntan@163.com

添加上方二维码，了解更多详情

联系人：佘佳莉

电话：19118867733

微信：haiguiluntan

上一篇：2024年烟草系统第一批招聘工作人员

上一篇：3.4保安、工厂、工地、超市招工信息 ,招工请联系韩姐(2)