“HR有话说”公司人资部开展2023年度人资讲坛活动

      据悉，此次活动由公司人资部主办，电网建设分公司承办。活动围绕“人力资源管理的那些事儿”开展经验分享和交流学习，活动穿插知识问答环节，以问促学、以学促用，帮助人资工作人员经验互鉴、优势互补、协同发展。

      活动围绕“经验分享”、“政策解答”开展。电网建设分公司、集团物资部就“如何做好劳务外包管理”这一主题分别做了经验分享。

      人资部相关负责人结合人资管理工作中组织、用工、福利、绩效、人才培养等专业的常见问题进行政策解答。

      参加人员纷纷表示，将积极借鉴成功经验，加强政策学习，及时调整工作思路，将政策更好的运用到实际工作中，全力推进人资工作再上新台阶。

      公司人资部负责人充分肯定了电网建设分公司、集团物资部关于劳务外包管理的经验分享并强调：一是人资从业人员要加强人资政策的“学”与“悟”，提升认知、转变思维，为人资工作的贯彻落实把好方向，使人资服务落到实处。二是要不断优化管理模式，在日常工作中明确职责划分、合理规避风险，要有敢于对不合规行为说“否”的勇气和底气。三是要用好“人资讲坛”这一平台，秉持着“横向交流，纵向沟通”的思想，持续巩固深化交流成果，不断提升人资队伍业务水平，为公司建设高素质创新型、复合型人才队伍贡献力量。