2月5日下午，我省以视频形式召开全省首批人才工作示范项目建设启动会，通报前期工作情况，宣布首批项目备案建设名单，安排部署下步工作。
2月5日下午，我省召开全省首批人才工作示范项目建设启动会
据了解，为激励引导各地各部门创新推动人才工作，前期，省委人才工作领导小组印发《云南省人才工作示范项目建设实施方案》，省委人才办及时组织开展了项目申报工作。各地各部门共征集266个项目，并从中择优推荐了82个申报备案。通过“现场答辩+专家审核+综合评议”的方式，最终42个人才工作项目纳入项目备案名单。
纳入备案的项目具有人才元素突出、结合实际紧密、特色创新明显等特点，均明确了任务清单、推进措施和完成时限。如昆明市五华区实施“个十百千万”大学生青年人才就业创业示范项目，打造1个就业创业示范平台、10个就业创业基地，开发设置100个社区青才岗，统筹解决1000名大学生青年人才就业，辐射带动10000名大学生青年人才创业；昭通市和昭通学院深化“大院大所大校大企”合作，与中国农业大学、腾讯公司成立全国首个乡村CEO人才培养基地，探索乡村经营人才培养路径和模式；德宏州谋划建设瑞丽沿边产业园“3611”人才培引项目，拟开展园区管理人才招引等专项行动，为园区建设注入人才力量。会议主会场
会议要求，各地各部门要认真抓好已备案项目的组织实施，提前谋划储备新的项目，做好第二批项目申报准备，确保示范项目建设工作达到预期成效。一要坚持服务发展。力争通过示范项目实施，突破一批难点、打通一批堵点、消除一批痛点，形成一批人才工作亮点，以高质量的人才工作服务和推动高质量发展。二要突出特色创新。积极学习借鉴省外、国外先进经验做法，立足自身实际，精心组织实施，确保项目建设任务更加聚焦，创新突破举措更加可行，项目建设成效更加突出。三要务求典型引路。依托项目的实施，带动相关领域和地区高质量发展，对全省人才工作创新发展形成较强典型引领、示范带动作用。四要压实各方职责。示范项目实施单位“一把手”要领衔项目实施，聚焦重点任务、聚集优势资源、聚合各方力量，保障项目实施。五要科学评估成效。项目建设期满后及时采取“专家评审+绩效评价+经费评估”方式，会同有关部门对项目实施情况开展综合评价，效果不佳的坚决不予奖补。.png)
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