电气工程师/技术员
人数：2名
工资：6000-8000 元
要求：
1、负责电气的日常消耗品*工具及其他用具的领取*整理、上报月采购计划；2、负责定期对电气人员进行电气技术培训*并做考核；
3、负责认真执行巡查、保养、检修制度；
4、参与临时突发性的电气故障维修*保证设备的正常运行。
福利待遇：
1、五险一金：按照国家规定缴纳五险一金。
2、食 宿：免费提供住宿（2-4人间），内有网络、空调、电视机、热水器、洗衣机等；公司配套有健身房、篮球场、羽毛球场、党建活动室、休闲运动器材等。公司配备有员工食堂。
3、假 期：按照国家相关法律法规执行带薪年休假及法定节假日。
4、创新奖励：鼓励员工参与企业内的各种创新改善活动，并根据创造价值比例给予可观的奖金激励。
5、购房激励：入职满 6 个月，符合公司条件可以享受购房激励补贴。
6、帮扶基金：公司设立了“海亮集团员工互助基金会”，对员工及其家庭遭遇困难的，将根据程度给予一定数额的经济资助。
7、其它福利：春节福利、中秋福利、端午福利、三八节福利、生日福利、婚庆贺礼、生育贺礼、直系亲属亡故慰问金、年度体检、岗位贡献基金等。
销售代表
人数：2名
工资：4000-20000 元
要求：
1、根据公司需要进行市场调研，积极开发新客户，完成个人销售目标；
2、做好客户维护、控制风险关注异常保值、超期库存、逾期应收账款，了解原因及时上报；
3、及时上报销售计划、提交出差报告和工作总结以及其他工作表单；
4、按制度流程实行合同签订、接单、发货、收款、服务等相关事项；
5、及时核对、回收、上交月对账单、月未执行订单对账单、送货单等。
福利待遇：
1、五险一金：按照国家规定缴纳五险一金。
2、食 宿：免费提供住宿（2-4人间），内有网络、空调、电视机、热水器、洗衣机等；公司配套有健身房、篮球场、羽毛球场、党建活动室、休闲运动器材等。公司配备有员工食堂。
3、假 期：按照国家相关法律法规执行带薪年休假及法定节假日。
4、创新奖励：鼓励员工参与企业内的各种创新改善活动，并根据创造价值比例给予可观的奖金激励。
5、购房激励：入职满 6 个月，符合公司条件可以享受购房激励补贴。
6、帮扶基金：公司设立了“海亮集团员工互助基金会”，对员工及其家庭遭遇困难的，将根据程度给予一定数额的经济资助。
7、其它福利：春节福利、中秋福利、端午福利、三八节福利、生日福利、婚庆贺礼、生育贺礼、直系亲属亡故慰问金、年度体检、岗位贡献基金等。
厨师
人数：1名
工资：5000-6500 元
要求：
1、主要负责食堂的早中晚餐和宵夜的制作；
2、负责确定菜肴名称，主料、配料、调料份量、烹饪方法、成本；
3、研究新品种，按季节，据市场货源情况，适当更换菜单；
4、做好食堂设备的日常检查，保证食堂各项工作的正常运转，防止事故的发生。
生产操作工
人数：10名
工资：4500-10000 元
要求：身体健康、吃苦耐劳 工作内容：生产车间设备操作
电工
人数：2名
工资：5500-7000 元
要求：
1、负责公司机械设备维修工作，按维修申请单及时做好问题诊断与维修，并填写记录；
2、根据公司的工作计划和生产需要，及设备保养手册和设备说明书制定保养计划建议；
3、做好年、季度生产设备设施的维修保养计划，并按计划实施保养工作保存相应记录；
4、做到定期检修定期维护保养，确保设备的正常运行，及时发现问题，防止设备带病运作；
5、参与提升设备单元的环保、计量、节能降耗的项目。
联系方式
电话：林小姐5605692 15817253885
地址：台山市水步镇龙山路53号
