面向国内外招聘符合《成都师范学院2023年高层次人才需求表》（含表注，以下简称《高层次人才需求表》，见附件）相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。包括以下几类：

（一）领军人才

（二）学科带头人

（三）学科骨干

（四）实践类高层次人才

（五）博士

1、薪酬待遇：事业编制聘用人员按学校现有同类人员管理，执行文件规定的相应待遇；编外聘用人员比照编制内同类人员享受校内待遇。

2、提供安家费、科研启动经费。

（一）报名

本次人才引进采用网络报名方式进行，应聘人员将个人简历发送至相关电子邮箱（具体见《成都师范学院2023年高层次人才需求表》联系人一栏）。

（二）二级单位初审与考核

学校用人单位根据应聘者提交的应聘信息及个人简历进行初审，并组织专家进行院内考核。并将通过人员及其材料报学校人事处。

（三）学校复审与考核

学校人事处对应聘者材料进行复审，择优通知应聘人员参加学校考核。具体时间、地点等安排以拟招聘部门电话通知为准。参加考核的应聘者请携带本人身份证件、相关证书原件、科研成果证明等。考核方式采取试讲（说课）、面试考核方式。

（四）学校审批

人事处将考核通过人员报学校研究，决定是否聘用。

（五）公示

经学校审批后的人员确定为拟聘人员，并在网上公示5个工作日。

（六）审核确认和办理聘用手续

经公示无异议的人员按照相关要求上报相关部门，办理相关聘用手续。

地址：成都市温江区海科路东段99号成都师范学院人事处（行政办公楼504室）

人才引进办公室：裴老师、何老师

政策咨询电话：028-66772199

成都师范学院网址：www.cdnu.edu.cn

电子邮箱：
csrenshike@163.com；cdsfxyrsc@163.com（投递简历邮件标题：应聘岗位名称-姓名-学历-专业）

最后，跟大家聊聊发论文这件事。很多人发论文，最痛苦的是英文不好。因此，就算是一些人已经成为大佬，当上知名教授，也依然会找第三方润色机构提供语言润色或翻译服务。