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蔚来在2014 年 11 月 25 日正式诞生,是一家在电动智能汽车产品基础之上,重新定义服务用户的所有过程,为用户提供超越期待的全程愉悦体验的公司。我们的使命是为用户创造愉悦的生活方式,致力于成为一家以服务用户为使命的公司,同时成为全球范围内第一家“用户企业”。
打破常规的营销模式,安心之至的交付体验,精彩纷呈的社群活动,无微不至的售后服务组成了蔚来的46个区域公司。
成为一家用户企业是蔚来始终不变的愿景,我们为用户满意而存在。
我们相信,只有更近距离地贴近用户,从用户利益出发,提供超越期待的全程体验,才能深刻地理解用户企业的含义。希望通过我们的成功,帮助用户实现自我价值。因此,蔚来用户触点的第一线——区域公司应运而生。

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图源/小红书
年轻包容的工作氛围、扁平化的管理让人感受不到传统职场的高压,十分适合初入职场的同学们实习哦~
?成长快速
到蔚来实习,先人一步把握新能源智能电动汽车行业脉搏,也许下一个“风口的猪”就是你!
许多蔚来er都表示,在实习过程中学习到了不少知识、技能。在周围优秀大佬的光环下,也被带动着一起学习、进步。


1、市场/用户开拓:开拓潜在用户,与市场同事合作,开展店外营销活动;不断创新、吸引潜在用户
2、用户关系管理:维护现有蔚来车主,定期跟进,提供有关愉悦生活方式解决方案,增强现有车主品牌粘性。
3、价值观建立:在日常工作中,践行蔚来价值观,并向团队成员有效传导
4、团队工作计划:根据销售策略和团队目标,制定团队工作计划和目标分配,以确保完成销售、服务和交付等目标。
5、销售达成:执行并确保团队完成用户发展和接待任务,将潜在用户转化为真正用户,完成销售并向用户交付车辆。
6、开店支持:支持公司新店的开设,确保公司文化和价于而在新团队的传承

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