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一、组织招聘
招聘工作由湖南司法警官职业学院组织人事处负责，具体负责协调、组织实施公开招聘工作，学院监察室全程监督。
二、招聘岗位
行政岗位干事4名，辅导员2名。
三、招聘条件
1.具有坚定的政治方向，坚持党的基本路线，有较高的政治觉悟；具有良好的道德品质和强烈的事业心、责任感。
2.身心健康，热爱高校工作，具有一定的语言、文字表达能力，懂电脑操作，年龄在35周岁（含）以下。五年以上高校工作经历者，年龄可放宽至45周岁（含）以下。
3.大学本科及以上学历学位，专业不限。
4.曾因犯罪受过刑事处罚的，法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的，不得应聘。
年龄、工作经历计算的截止时间为2023年9月1日。工龄按足年足月累计计算。在全日制就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。
四、招聘程序
（一）报名及资格审查
1.报名时间：2023年9月21日8时至9月22日17时止。
2.报名方式及要求：
本次招聘采用邮箱报名形式,每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格。请应聘人员将报名材料扫描或拍照,以压缩包(“岗位名称+姓名”命名)形式发送至专用邮箱(rsc82693129@126.com)。报名材料如下:
①请应聘人员自行下载并如实填写《公开招聘人员报名表》。
②本人有效身份证、学历学位证书原件(或学信网教育部学历证书电子注册备案表)和岗位要求的相关材料原件。
③近期蓝底彩色免冠1寸电子版照片。
④现有工作单位的应聘人员须由所在单位出具同意报考证明（加盖单位人事部门公章）。
应聘人员请如实填写提交的有关信息和材料，凡因本人填写信息错误的自行负责；弄虚作假的，一经查实即取消考试或聘用资格。应聘人员报名与考试时使用的身份证件必须一致。
考试当天，组织现场资格审查。应聘人员需提供报名时提交的全部材料原件。资格审查贯穿招聘工作全过程，若应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。
（二）考试
采取笔试、面试相结合的方式进行，按百分制折算成综合成绩,其中笔试占综合成绩的50%、面试占综合成绩的50%。
考试时间学院官网另行通知。
（三）体检与考察
根据综合成绩排名先后顺序，按岗位招聘数1:1的比例确定体检人员。体检合格者进入考察程序，主要考察其政治思想、道德品质、工作能力以及是否违反政策法规等，并对应聘人员资格条件进行复查。
有体检或考察不合格者，按综合成绩排名先后依次等额递补一次。
五、聘用及待遇
经公示无异议的，办理劳务派遣手续，时间为三年。聘用人员参照《湖南司法警官职业学院编制外聘用人员管理办法》享受待遇。
咨询电话：0731-82693086，0731-82693129（组织人事处）
监督电话：0731-82693040（监察室）
附件：《公开招聘人员报名表》
湖南保利劳动保障事务有限公司 湖南司法警官职业学院
2023年9月19日
点击阅读原文，查看附件
温馨提示：按照人社部有关规定，用人单位招聘不得以任何名义向应聘者收取押金、培训等费用，请谨慎选择，以免受骗上当。
求职需谨慎，小编反复提醒各位找工作的求职人才：一定要远离“高佣金”“先垫付”等招聘信息。
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