时间:2021-10-18 23:02:38 点击: 次 来源:甘肃人才网 作者:佚名 - 小 + 大
兰州工业学院招聘后勤管理编外人员公告 为满足工作岗位需要,学校后勤管理处拟招聘智慧后勤信息人员、电气技术管理人员、园林绿化管理人员各一名。具体招聘事宜如下: 一、基本条件 (一)具有良好的政治素质和道德品行,遵纪守法,无违法违纪记录; (二)具有较强的协作意识和服务意识,爱岗敬业,工作踏实,责任心强,服从工作安排; (三)具备应聘岗位所需的专业技能和管理能力;有一定文字写作和计算机操作能力。 (四)身体健康,具有良好的表达能力; (五)具有全日制普通本科及以上学历,限男性; (六)年龄在35周岁及以下(1986年10月1日及以后出生),从事专业工作连续5年以上者可适当放宽年龄限制。 二、岗位设置及要求
三、薪酬待遇 实行编制外人事代理方式引进。工资、津贴参照正式在编同岗同级人员兑现,“五险一金”按照有关规定缴纳。 四、报名事宜 (一)报名时间:自本公告发布之日起至2021年10月22日17:00止。 (二)报名方式:应聘人员下载本公告附件《兰州工业学院招聘工作人员报名表》并如实填写,连同身份证、学历学位证书、相关操作技能证书等报名材料扫描或拍照,以压缩包(其名称为“某某某应聘材料”)形式将报名材料发送至报名邮箱379184884@qq.com,逾期不予受理。工作人员在2个工作日内对报名信息进行初审,并通过邮件告知初审结果。 五、招聘程序 (一)资格复审。10月27日上午9:00-12:00,下午14:00-17:00,采取现场审查方式(北校区后勤管理处208办公室),应聘者提交报名材料原件及复印件,审核人员根据岗位招聘条件对材料进行资格复审,现场告知应聘人员复审结果。凡提供虚假材料、填报虚假信息的人员不予聘用。 (二)考试 由后勤管理处组织面试与操作考核。按百分制折算成综合成绩,其中面试占综合成绩的40%、操作考核占综合成绩的60%。 1.面试:主要测评应聘者的思想政治素养、举止仪表、语言表达、组织能力、分析问题及处理问题能力等。 2.操作技能考核:主要测评应聘者的实践操作能力,由笔试(占30%)与操作(占70%)组成。笔试内容为专业基础知识,操作内容由后勤管理处根据水电、绿化管理日常工作情况,确定若干个题目,应聘人员从中抽取2个题目进行操作。笔试时间为30分钟,操作时间为20分钟以内。 3.心理测评:运用标准化量表测试,考察性情、意志、品质以及反应等心理素质,作为人岗匹配度的参考依据。 面试、操作技能考核时间、心理测评地点及相关事宜由后勤管理处另行通知。 (四)成绩公布。考试结束后,后勤管理处招聘领导小组对成绩进行审核,报学校人事处备案,同时通知考生综合成绩及排名。 (五)体检。须在学校指定的省级三甲医院进行体检,体检标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)规定执行。体检不合格者有一次复检机会,体检结论以复检结论为准。体检及复检费用自理。 (六)公示。根据考试成绩、体检结果、岗位数量,由学校确定拟聘人员,拟聘人员名单在学校人事处网站进行公示,公示期为7个工作日,同时在兰州工业学院后勤管理处明显位置张贴。公示有异议者经调查属实,取消其拟聘资格。 (七)聘用。公示后符合条件人员,学校人事处为聘用人员办理人事代理档案托管,并按照《兰州工业学院人事代理管理办法(试行)》签订劳动合同。 六、其他事项 (一)本公告仅对本次招聘工作有效。 (二)未在规定时间内进行报名、资格审查、考试、体检等环节的,按自动放弃处理。 七、联系方式 联系人:雷老师 联系电话:0931-2862347 监督电话:0931-2861447 兰州工业学院 2021年10月18日 |