时间:2020-11-13 16:08:32 点击: 次 来源:湖北人才网 作者:佚名 - 小 + 大
公司介绍 春秋航空是中国最大的民营航空公司,于2005年7月18日开航,总部位于上海虹桥,是国内第一家低成本航空公司,第一家旅行社获得中国民用航空(CAAC)审批成立的航空公司。截止2020年2月,有来自30多个国家和地区的近9000名员工,努力打造国际化人才队伍,提供高品质航空服务。 公司现拥有102架飞机,运营230多条国内国际地区航线,有广州、揭阳、成都、西安、兰州等11个国内基地以及东京、大阪、曼谷、济州等4个海外基地,成立了深圳和河北分公司。 2018年、2019年连续两年在民航局事故症候、航班正常率、乘客投诉率、计划执行率四个指标评定中唯一获得全“A”的航空公司连续三年成为国内最安全、最准点、运行品质最优的航空公司。
春秋航空非空勤类岗位招聘简章 岗位一、专业培训生 招聘人数:10人 岗位描述: 1.通过轮岗机制,全面了解公司基础运行、生产、服务的工作内容; 2.为公司各职能、运行、市场、生产、地勤部门做管理或专业人才储备; 3.执行公司各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合各业务部门工作; 4.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1.2021届全日制本科及以上学历应届毕业生,专业不限,数学、计算机、理工类专业优先; 2.大学英语CET-6(425分及以上)或同等水平,具有良好的英语沟通和表达能力,熟练掌握其他小语种者优先; 3.在校期间担任过院系学生会干部、学生社团负责人,且具备大型校园活动组织经验者优先; 4.获得奖学金或其他同等荣誉,或参加省、市或以上级别知识竞赛者优先; 5.优秀的沟通表达能力和快速学习能力,思维清晰敏捷,接受一线部门轮岗,应变能力及抗压能力强。
岗位二、安全条线培训生 招聘人数:5人 岗位描述: 1.从事安全管理体系(如信息管理、风险管理、安全绩效、数据分析等)的相关工作; 2.主要负责各生产部门安全相关的数据分析及评价工作; 3.配合局方和公司安全职能部门开展安全质量管理工作。 任职要求: 1.2021届全日制硕士研究生学历的应届毕业生,数学、统计学等相关专业优先; 2.语言要求:大学英语CET-6(425分及以上),具有良好的英语沟通和表达能力; 3.熟练掌握Office办公软件及常用数据分析工具; 4.工作积极主动、吃苦耐劳、认真负责,具有较强的学习能力、良好的逻辑分析与思维能力,良好的团队沟通能力。
岗位三、算法工程师 招聘人数:5人 岗位描述: 1.负责业务算法需求调研、设计,并带领算法团队主导开发数据挖掘、机器学习、统计分析等算法,支持民航业务(收益管理、航线网络编排、精准营销、成本分析等); 2.对算法团队日常产出模型进行持续测试、评估、分析和优化; 3.基于公司业务发展和大数据平台整体规划,进行算法服务层的规划和建设; 4.研究NLP等技术,参与智能客服等项目,保持算法团队技术先进性。 任职要求: 1.全日制硕士及以上学历的应届毕业生,统计学、数学、计算机等相关专业; 2.具有3年及以上相关工作经验,有扎实的数据结构及算法功底; 3.主导建模或算法开发项目经验,熟练使用Python、R等至少一种数据挖掘工具,Python经验优先; 4.掌握逻辑回归、决策树、SVM、神经网络、深度学习等基本的经典统计和机器学习建模理论与方法; 5.具有主流数据库使用经验,熟练使用SQL,快速高效提取、清洗数据; 6.具备良好的逻辑分析能力和系统性思维能力,良好的跨团队沟通能力。 简历投递邮箱:job@ch.com |
上一篇:墨语堂文化有限公司高薪诚聘