【人资学堂】常用的岗位评价方法有哪些?

常用的岗位评价方法有哪些？

A．排序法

B．因素比较法

C．归类法

D．海氏评估法

E．计点法

答案下期揭晓

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上期解析：

企业选择薪酬体系的外部影响因素主要包括哪些？

A．国家的法律法规

B．劳动力供给状况

C．社会经济的发展状况

D．组织的发展战略

E．劳动力市场薪酬水平

参考答案：ABCE

参考解析：对于一个企业而言，选择何种类型的薪酬体系，取决于企业所面对的多种内外部因素。其中，外部影响因素主要包括国家的法规政策、社会经济发展状况、劳动力供给状况、外部市场薪酬水平等。