中烟招聘126人

(一)招聘计划

本次公开招聘18个岗位共136人，具体招聘岗位、人数和相关要求见《浙江中烟2023年公开招聘计划表》(附件1)。

应聘者被我司录用后，一般先进入公司一线岗位工作。当专业管理岗位空缺时，按照公司相关机制组织内部竞争性选聘。

(二)招聘对象

2023年1月1日至2023年7月31日期间毕业，并取得学历学位证书的国(境)内普通高校毕业生;2022年8月1日至2023年7月31日期间取得国(境)外学历学位和教育部留学服务中心学历学位认证书的留学回国人员。

(一)报名与资格审查

1.报名

(1)报名时间：2023年1月13日-2023年2月28日。

(2)报名方式：应聘人员登陆指定网址“招聘岗位”页面进行报名：http://zjzy2023.zhaopin.com/

(3)每名应聘者限报考一个岗位。应聘者应按要求在相应时间内填写报名信息，所填内容及提交的申请材料应当真实、准确、完整，不符合报考资格条件的请勿报名。

2.资格审查

根据招聘岗位条件和岗位需要，结合应聘者提交的信息资料，对应聘者进行资格审查。择优筛选后，将以电子邮件、短信或电话的方式直接通知本人。

资格审查贯穿招聘全过程，在招聘过程中任何环节发现有报考信息不实、条件不符等情形的,不进入下一环节，由此发生的个人损失由应聘者自行承担。

(二)考试

考试采用笔试、面试相结合方式，笔试、面试满分均为100分。按笔试40%、面试60%计算总成绩。

1.笔试。主要测查应聘者的理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力以及从事相关工作的基本素质与潜能。笔试委托专业机构组织。笔试时间、地点另行通知。

笔试成绩可登录http://zjzy2023.zhaopin.com/网站进行查询。

2.面试。根据笔试成绩从高到低的顺序，按照一定比例(招聘人数少于5人的按1∶5，5人及以上的按1∶3)确定各岗位入围面试人员名单，末位成绩相同的一并进入。出现不足规定比例的，按实际符合条件人数确定。

入围面试人员、面试时间、面试要求等相关安排，在笔试成绩公布后以电子邮件或电话、短信方式通知本人。

面试结束后，按照总成绩高低排序对意向候选人进行在线性格测评，符合要求的人员入围考察、体检环节。

面试成绩未达60分者不进行总成绩计算，不进入下一环节。

根据应聘者的考试成绩、考察情况和体检结果等确定拟录用人员名单，在中国烟草总公司外网人才招聘平台和浙江中烟工业有限责任公司外网进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对拟录用人选没有异议或反映有问题经查实不影响录用的，按规定办理相关录用手续。

录用人员有下列情形之一的，一律取消录用资格：

1.未按要求报到的;

2.报到时身体或心理条件不符合报考岗位要求的;

3.未在2023年7月31日前取得报考岗位规定的学历学位证书、教育部门学历学位认证的;

4.其他不符合报考岗位要求的。

阅读全文查看附件：

1.浙江中烟2023年公开招聘计划表

2.浙江中烟招录工作人员政审考察表

浙江中烟工业有限责任公司

2023年1月13日

原标题：浙江中烟工业有限责任公司2023年公开招聘公告

文章来源：http://www.tobacco.gov.cn/gjyc/zpxx/202301/ec7f031ca3674a2cbd75881cac82260f.shtml