华为2012实习➕秋招总结
- 2025-10-27 22:16:04
华为2012实习➕秋招总结
暑假实习了三个月，拿到了优秀实习生，秋招直通主管面，无痛入池
实习投递时间流程:
4.23机考，4.24性格测评，4月底技术面试，5月初主管面试
秋招时间流程:
8月中旬投递（原部门），10.25主管面
————————————————
个人经验总结（针对2027届想来🌸的）:
笔试经验
目标院校机考分数180分就可以，三道编程题，我完成了前两道，第三道没做完，顺利进面
我是非计算机科班，但是编程基础还可以，所以在机考的前两周疯狂刷hot100（早上九点到晚上十点不间断那种），考试结果还行（运气关系也很大，我考的那一场题目蛮简单），保险起见建议大家尽早刷题准备，提前三个月也不为过，hot100的难度其实够用了，注意编程习惯
面试经验
对自己简历上的项目经验尽可能熟悉，技术原理不熟的项目就别写简历上去，面试官稍微一扒就露馅了，到时候就是扣分项
手撕难度比机考简单很多（仅实习面试，秋招面试我不清楚）
主管/HR面试我为自己准备了一个超详细的文件，包含了xhs上目前可以见到的全部提问和回答，把简历和岗位信息扔给豆包，和豆包每天进行半小时的面试模拟问答，事实证明这种练习效果很不错（我整理的题目放P3、P4了）
给27届的秋招肺腑之言
如果有去大厂技术岗的准备的话，编程肯定是逃不了的，所以可以在研二上学期就慢慢刷题准备了（我是反面例子）
实习经验非常重要，尤其是垂直实习，我身边的很多大佬都是实习直接转正的，秋招的简历上没有实习真的非常没有优势
关注你心仪的公司的秋招时间节点，很多公司其实七月份就开始发秋招通知了，早点投，笔试和面试的体验感会比九月十月难度稍微好一点（仅个人经验）
我不建议海投或者一份简历走遍天下，我个人是投了六七家心仪的公司，为它们的招聘岗位和公司文化定制了专属的简历和面试题库，然后疯狂练习，事实证明这种方法非常有效
all in考公不可取，难度比进大厂还高（个人观点），建议不知道自己适不适合考公的去做两套行测或申论题目，我就是复习了三天，发现自己果然不适合，下定决心想走考公这条路的，也建议先找一个国企保底
考公/央国企/互联网这些工作选择都没有对错，各有各的好，关键是你得知道自己的内心想要什么，想好取舍，人不能既要又要
————————————————
现在就是等泡出来看看开的怎么样，毕竟实习体验感非常好，内心还是很想去🌸的，希望顺利
#秋招人的精神状态 #校招 #面经
实习投递时间流程:
4.23机考，4.24性格测评，4月底技术面试，5月初主管面试
秋招时间流程:
8月中旬投递（原部门），10.25主管面
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个人经验总结（针对2027届想来🌸的）:
笔试经验
目标院校机考分数180分就可以，三道编程题，我完成了前两道，第三道没做完，顺利进面
我是非计算机科班，但是编程基础还可以，所以在机考的前两周疯狂刷hot100（早上九点到晚上十点不间断那种），考试结果还行（运气关系也很大，我考的那一场题目蛮简单），保险起见建议大家尽早刷题准备，提前三个月也不为过，hot100的难度其实够用了，注意编程习惯
面试经验
对自己简历上的项目经验尽可能熟悉，技术原理不熟的项目就别写简历上去，面试官稍微一扒就露馅了，到时候就是扣分项
手撕难度比机考简单很多（仅实习面试，秋招面试我不清楚）
主管/HR面试我为自己准备了一个超详细的文件，包含了xhs上目前可以见到的全部提问和回答，把简历和岗位信息扔给豆包，和豆包每天进行半小时的面试模拟问答，事实证明这种练习效果很不错（我整理的题目放P3、P4了）
给27届的秋招肺腑之言
如果有去大厂技术岗的准备的话，编程肯定是逃不了的，所以可以在研二上学期就慢慢刷题准备了（我是反面例子）
实习经验非常重要，尤其是垂直实习，我身边的很多大佬都是实习直接转正的，秋招的简历上没有实习真的非常没有优势
关注你心仪的公司的秋招时间节点，很多公司其实七月份就开始发秋招通知了，早点投，笔试和面试的体验感会比九月十月难度稍微好一点（仅个人经验）
我不建议海投或者一份简历走遍天下，我个人是投了六七家心仪的公司，为它们的招聘岗位和公司文化定制了专属的简历和面试题库，然后疯狂练习，事实证明这种方法非常有效
all in考公不可取，难度比进大厂还高（个人观点），建议不知道自己适不适合考公的去做两套行测或申论题目，我就是复习了三天，发现自己果然不适合，下定决心想走考公这条路的，也建议先找一个国企保底
考公/央国企/互联网这些工作选择都没有对错，各有各的好，关键是你得知道自己的内心想要什么，想好取舍，人不能既要又要
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现在就是等泡出来看看开的怎么样，毕竟实习体验感非常好，内心还是很想去🌸的，希望顺利
#秋招人的精神状态 #校招 #面经
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