互联网各大厂谈薪冷知识(公司篇)

发布时间:2025-10-22 09:48:03   

互联网各大厂谈薪冷知识(公司篇)

互联网各大厂谈薪冷知识(公司篇)

互联网各大厂谈薪冷知识(公司篇)

也不算冷知识啦,算是整理了一些信息差,🔴为大厂对比的优点,🔵为缺点,前四家为一线大厂,后8家为二线
博主本人双非本22岁入职6家公司,经历(日常实习、暑期实习、秋招提前批、春招、社招五朝老兵🫡呕心沥血的经验…

✅ 谈薪技巧
知己知彼
明确对方的薪资缺点和我们手上现有offer的优点
然后用优点去argue缺点
举个🌰:多多给你开了27k,字节给你开了25k,这个时候是不是很多家人就直接选pdd了?❌,分析pdd的缺点,11116的作息,意味着多多每天的工时是比字节多很多的,如果一个月只多了2k是不是很不值得,并且pdd是禁止所有员工做副业的、公积金7%,你就可以利用这两个点再去跟hr周旋,他肯定会头皮发麻
再举🌰:前四家公司的背书肯定是比下面8家好的,假如腾讯和网易都给你开了24k,这时候应该怎么做,跟网易hr说,腾讯那边的title
比较大,如果价格都是一样的话自己会准备去腾讯了,把压力给到hr

千万不要怂
没谈好薪资入职后每天上班都是
煎熬,现在的大厂hr都很精明,都会问你有没有offer,有了其他的offer给了才跟你谈薪,这时候你就可以说自己已经拿了其他大厂的offer,如果hr让你把薪资截图发给他,你就可以说这家公司还在谈薪阶段,要确认了才会下发offer

全盘认知
公积金、薪酬结构、福利、年假天数都是非常重要的,例如美团、百度没有包饭,多多、华为的年假天数是几乎没有的

祝家人们都能拿高薪!

以上所有公司都很棒
,均为个人观点,没有踩一捧一,只是借这12家公司分享谈薪技巧,有错误的地方欢迎指出,也欢迎补充
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