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发布时间：2025-10-22 01:57:11
| 26届薪资待遇top级别的商科生去处 1⃣ 实体企业向 互联网大厂管培项目与产品/战略岗： 腾讯产品管培 京东TET、拼多多管培 部分头部互联网公司的战略投资 商业分析 理想的战略岗据说可达35W+ - 央企/国企管培生： 国新集团 中远海运 保利资本 大型央企提供的管培生项目 中远海运管培生可达30w+，稳定性高、平台广阔 - 知名企业财务/财经岗： 宝洁的金融分析（FA） 华为财经 腾讯财经 大疆财务BP 年薪可观（25w+） - 2⃣ 银行向 全国性商业银行的总行管培生项目或核心业务岗位： 招商银行总行（应届生28W+） 民生银行“扬帆”管培（总包32W） 徽商银行（总包25W+） 浙商银行（总包27W+） 中信银行（25W+） - 3⃣ 金融类央企 国家开发投资集团 国投泰康信托 五矿资本 金融类央企总部及重要子公司 起点高、平台好，年薪范围在22W至30W之间 - 对于应届生而言，起步薪酬固然重要，但一个能带来持续学习和成长的环境、有潜力的行业以及能够全面发挥个人能力的平台，其长期价值可能更高 1）选择上升赛道 新能源（风电、光伏、氢能、整车及核心零部件） 人工智能（AI硬科技、大模型开发及应用） 元宇宙（XR设备、游戏） 国家政策重点支持、资本密集涌入的领域 商业分析、战略、市场、投融资等岗位，年薪普遍20w起 - 2） 关注优质成长型企业 不执着于超级大厂，在细分领域表现卓越的企业： 电商及IP操盘公司： 头部主播公司 - 新消费品牌： 蕉内 奶酪博士 元气森林 商业分析、品牌营销岗位 - 跨境出海及游戏相关公司： Sea OPay KK集团- 3） 甄选优质的创业公司 如果愿意拥抱变化并承担一定风险，优质的创业公司能带来快速成长。寻找创业公司机会时，可以关注以下几点： 公司基本面：选择至少在3年内现金流稳定（融资能力强或自身有造血能力）的公司 赛道潜力：处于上升期赛道，如跨境出海、AI应用、内容营销等 投资人背书：有靠谱的一线投资机构（如高瓴、红杉等）投资，可以通过IT桔子等工具查询其投资组合，优先考虑B轮前后至Pre-IPO轮以前的早期阶段公司 团队背景：核心团队有成功的实战经验或过硬的技术实力 #商科#找工作#金融#AF#mkt#应届生 |
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