字节-TikTok GBS-国际商业化人才轮岗计划

发布时间:2025-10-19 12:19:55   

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岗位名称:国际商业化人才轮岗计划
自评打分:9/10
⚠️仅保留于个人简历、经历无关的通用性面试内容。

请用三分钟时间,向我阐述你所理解的“数字营销”是什么?并说明为什么你对这个行业充满热情?

这个项目需要在亚太、中东、拉美区域内轮岗和调动。请选择其中一个你最不了解的区域(例如,中东),如果下周就派你过去工作,你会如何规划你的第一个月,来快速建立对当地市场和文化的认知?

假设你在“销售运营”岗位轮岗,你的任务是分析某区域(如巴西)的销售数据。你发现,70%的广告收入来自于不到 10%的头部客户。你认为这是一个“健康”还是“不健康”的业务结构?为什么?

轮岗的下一站是“To B 市场营销”,你需要为 TikTok 在印尼的电商广告业务,策划一场面向本地中小企业的市场活动。你的活动核心目标和创意会是什么?

一个品牌广告主向你提问:“我如何在 TikTok 上衡量我的品牌广告投放,是否真的提升了我的品牌‘喜爱度’,而不仅仅是带来了点击?” 你会如何向他解释我们的归因和度量工具?

在向一个“拉美”的品牌主和一个“日本”的品牌主,售卖同一个广告产品时,你的沟通方式和侧重点应该有何不同?

这个轮岗计划会涉及销售、运营、策略等多个岗位。你认为哪个岗位对你来说挑战最大?你过往的经历中,有什么可以证明你有能力克服这个挑战?

请分享一个你在团队合作中,通过你的沟通和努力,成功说服了与你意见相左的成员,并共同达成目标的经历。

在 TikTok 上,一个“成功的品牌营销案例”和一个“成功的带货案例”,它们在内容创意和策略上最大的区别是什么?

当你在一个全新的国家市场开展工作时,你认为建立“本地人脉和行业关系”与“依赖数据分析和全球经验”,哪个更重要?
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