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【湖州化妆品厂】=
年龄18-45岁,纯男工,必须认识字母,灰指甲,白癜风不接收,
(周一面试,提前到达可以安排住宿)
日工资200-230元/天
不查学籍,不查流水证明
银行黑户,案底统统接收,工资可以发现金
小时工政策:总价18元/时,不转正长期支付。
日结政策:总价日结190元/天,不专正长期支付。
主要包装化妆品,活轻松,工作餐免费,民宿宿舍4-6人间,步行十分钟,住宿5元/天,水电均摊,商保80元/月,每月18号发工资,综合工资6000元以上。
员工做不满月,日结工资按160元/天,小时工按16元/小时结算工资。做不满七天无工资,自离无工资。
【嘉善立讯】=
年龄男18-42岁,女18-45周岁
无套路,订单稳定全坐班,不穿无尘服工作轻松,不坐厂车
每小时22元/H(含餐补及所有津贴)支付到7月底,后续政策随市场价格调整。
住宿费50元,水电费30元,员工入职不满30天无差价,15号补上月差价,员工差价部分统一扣6个点服务费
面试须带本人工商、农业,建设,中国,四大银行卡参加面试
小时工单价包含所有奖金及补贴,旷工、自离无费用无差价!自离补办手续员工按同工同酬发放,无差价!
【嘉善富士康】=
年龄18-42周岁,男45周岁,男女不限,订单稳定
厂内吃住,住宿、水电费全免,饭卡充值400元,先吃后扣
政策一:总价21元,(员工需做满月,不满月薪资同工同酬,每月12号发同工同酬,25号补差价,补差价不需要在职,员工工资包含所有企业补贴)支付到8月31号
政策二:22元/小时(含企业所有补贴)发薪日同工同酬,发薪日需在职,不在职不补差价,25号补差价,支付到7月31号
岗位:作业员,检验员等,不穿无尘衣,不看显微镜。不扣社保,不扣商保,如遇抽查社保员工部分自己承担
主要生产笔记本、台式电脑及配件
宿舍6-8间,环境优美,有独立卫生间、浴室、空调、热水器等设施,三餐(套餐两荤两素)炒饭、炒面、面条、砂锅、水饺、麻辣烫等,吃多少扣多少
【浙江泰普森】=
年龄男18~50周岁,女49岁(73年10月份之后),男女不限,长白班,免费工作餐!
政策一:总价19元/小时➕打卡7天300+元。工期六个月(高价暂定支付到7/1号),发薪日在职不影响工资差价。
政策二:总价18元/小时➕打卡7天300+元,(含所有津贴补助),工期暂定6个月,满月离职不影响工资差价,入职不满70小时离职及自离无工资无费用。
住宿免费水电均摊,加班多每天11-12小时,约220元/天,工时高,月工时330左右,商保80元/月,每个月20号发工资,月工资6500元左右。
企业主要从事户外沙滩椅,帐篷,户外用品等产品的组装工作,工作轻松简单!
【嘉兴闻泰】=
16-45周岁,男女不限
接收少数民族,有人私聊!
不查纹身烟疤、简单识字就行。工资高、不扣社保
工时高、吃住在厂
全坐班、普通工衣工期长、订单充足
薪资结构:底薪2100元+加班(按2100元计算)+餐补20元/天+岗位津贴50-800元等补贴,综合工资5000~6500元。
主要做华为手机配件、每月20号发工资 。南北风味、米面、肉素、清真均有、住宿免费、水电平摊、住宿内独立卫生间 空调都有 。
体检费50,满月随工资一起发(即第二次发工资在职)不满70个小时与自离/旷离无差价,无费用。
️注意:新入职员工当天打卡无漏打卡,出勤满8个小时,下午充值30元,充值10天,出勤满100小时,10天结束后可找线长预充值饭卡。
【嘉兴平湖小马达】=
男女不限18-50岁,不查案底,纹身不明显可以
不查学籍,不查证明,批量可以操作工资。
上班车间可以带手机,两班倒,全是手工活非常轻松,
住宿离得近,不坐厂车,包吃一顿,包住(均摊水电费)
政策:总价21元/时,员工统一发20元/小时,每月扣除商保65元/人,长期支付
企业:
1.订单多、工时高、工资稳定
企业环境优美、空调车间、人性化管理
2.生产:空调、洗衣机、风扇等小家电小型马达
3.住宿:6-8人间,宿舍空调、洗衣机、热水器均有
4.每月10号发放工资,当天面试,当天入职,不满77个小时无工资、
【武汉联想】-
年龄18-45岁,男女不限,不查学籍,不查流水,员工需熟读26个英文字母。身份证消磁不接收,身份证有效期需大于一个月。
政策:总价22元/时,员工白班20.5元/时,夜班21.5元/时,支付6个月!
入职即发放厂牌,厂牌额度930元/月,每限天额30元/天,当月吃多少扣多少
宿舍配有热水器、空调、洗衣机、个人储物柜、个人卫生间,由物业公司进行管理,水电费自理,免住宿费,宿舍为4-6人/间。
入职统一安排体检,体检费用48元/人!(员工自理)
本月21日~下月20为日一个月,每月5号发放工资。每月员工扣保险60元/月。
新增BMI体检,达标值范围在18-29,请大家在面试前识别。计算方式为:BMI = 体重 / (身高)*2,,比如甲同学,身高1.76 m,体重70 kg,BMI=70/(1.76*1.76)=22
注意事项: 员工入职不满70小时自离无工资无费用,历史旷工离职人员,一年内不接受再次入职。正常离职满月即可再次入职。
【武汉天马微】=
年龄 18-38周岁,23岁以下查学籍,男女不限;身高185以下150以上 。能接受无尘服,色盲色弱不收;体检费50元自理!
政策:500元/月管理费+免路费发车或7天300元车补,在职一直返(含税6%)
管理费发放说明:每月15号之前报道入职的,需入职满30天;每个月16号以后入职的,次月需要整月月底在职为节点;后续每个月月底整月在职为节点顺延。
✅员工工资:同工同酬底薪2100元,餐费补贴500元/月+夜班津贴10元/天+岗位津贴300~1300元+绩效200~500元+各项福利,月综合薪资5500-7500元。每月20号发工资。
特别说明:所有模式培训签合同当天无工时,下车间开始计算工时;员工不满7天及自离无工资无代理利润且无任何补贴,商业保险90元/月。
1、 生产手机、平板电脑、车载显示器,全坐班,两班倒;订单多,加班稳定,月综合工时280-300。需穿无尘服。
2、免费公寓住宿,4-6人间,空调、单独卫浴,水电费平摊。女生宿舍在厂区内,男生宿舍在厂区对面,走路10分钟,不坐班车。
3、大型餐厅丰富多样的饮食6-10元/餐,有清真窗口。员工需先自行充值餐卡就餐,入职满7天后可以申请预支餐费。
面试具体要求:
✅ 身份证临时、消磁、过期都可以。
✅ 需要熟悉26个字母,能接受无尘服。
✅ 黑户可以;案底刑事类暂不接收。
色盲色弱、近视超300度暂不接收。
严查纹身、烟疤(手上没有看不到可以)
需要过安检,体内含铁、金属牙陶瓷牙暂不接收。
【武汉得物】=
男女不限,年龄18~ 35周岁 ,18-24需要一年流水!
在职率高留人,坐班,不穿无尘衣,工时高,工作简单,不过安检
政策:白班20元/小时,夜班23元/小时,每月260小时以上
招聘岗位:检验员,用智能手机扫码查辨产品真伪,班次:80%长白班20%夜班随机分配
住宿扣费1元/时(按出勤小时),夜班提供一顿免费工作餐,白班自费!
得物APP入职优势:
1、长白班岗位多,不查纹身烟疤,上班可带手机可自由走动,每月工时260以上,不扣社保,商保60元
70工以上,正常离职产生工资和费用!企业规定不满月离职按80%薪资发放!
【湖南蓝思榔梨厂区】=
年龄18--45周岁,男女不限,不查学生!
纯小时工模式,不扣社保,不扣商保,工时稳定,加班多,厂区环境优美!
政策:总价24+免车费或入职车补200元,员工23元/小时,入职日期至10月31日(江西,湖北户籍无点现)
️重要说明:
1、下车间开始计算工时和打卡天数,未发放差价的工时累计至下月发放;
2、工价含餐补及所有津贴,基础工资以外的奖金&返费扣6%的管理服务费,个人所得税依法缴纳;
3、员工次月15日发薪日需在职,发薪日不在职只发放保底薪资19元/时,无费用;员工工作至工期结束最后一天不影响当月差价;
4、湖南厂区、泰州厂区需离职满3个月,方可再入职,
5、请带好智能手机,需要签线上电子协议,请提前带好银行卡作为工资卡;需要员工出发当天下午4点前报备名单,否则第二天无法安排相关流程。
出勤不满70小时及所有自离旷离岗离未按照正常办理离职手续无工资,无费用。由于自身原因不能入职和做不满月的需个人承担路费。
【湖南长沙蓝思.浏阳厂区】=
龄18-45岁(78年不过生日)18-23周岁提供非学生工证明!
政策:总价25元/时+免路费发车或入职车补200元,员工22元/时,工期:入职日期-2023年10月30日!
放单规则详情:
1.下车间计算工时和打卡天数,未发放差价的工时累计至下月发
2.工资含餐补及所有津贴,个人所得税依法缴纳,社保缴纳需承担个人部分
3.每月15号发薪日需在职(返费&奖金)发薪日不在职只发保底薪资20元/时
4.差价扣6%的管理服务费
5.所有自离旷离未按正常办理离职手续无工资无费用
7.未面试合格前产生的相关费用需员工自行承担
8.带智能手机,需签线上电子协议,提前带好银行卡作为工资卡
9. 工作至工期结束最后一天不影响当月返费&奖励发放
♻湖南和泰州厂区离职满3个月,方可再入职
♻出发当天下午4点前报备名单,否则第二天无法安排
推出新的返费模式,请关注公众号,了解每日招聘信息,可以获得推荐费和高额补贴模式。
致富热线:18339060175/15188535026
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