2025四川省宜宾普什集团招聘127人

发布时间:2025-10-17 09:41:05   

2025四川省宜宾普什集团招聘127人

2025四川省宜宾普什集团招聘127人

2025四川省宜宾普什集团招聘127人

一、招聘范围
此次招聘面向所有符合本公告及相关岗位条件要求的人员:
(一)报名社会招聘的应聘者,须在报名有效期内取得岗位条件要求的国家认可学历的毕业证等证书,有海外留学经历的须在报名有效期内取得教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书,未在规定时间内取得的,不予进入后续招聘环节,责任自负。
(二)报名校园招聘的应聘者,须为2026届高校毕业生,且原则上能够在2026年7月前取得毕业证和学位证(专科学历取得毕业证)。国(境)外(含港澳台地区)高校毕业的应聘者,可为2025年毕业
二、招聘岗位
本次招聘隶属于普什集团职能部门及部分下属子公司,共计93个岗位127人。其中,社会招聘50个岗位64人,校园招聘43个岗位63人。
工作地点包括宜宾、成都、重庆、广东等地,
岗位:职能管理、技术研发、市场营销、生产操作4大类,涉及机械类、材料类、化工类、车辆类、设计类、电气类、计算机软件类、信息通信类、经管类、财会类、文传类等专业。
三、报名时间
报名截止时间:2025年11月16日。
四、考核
本次招聘考试采用“笔试+面试”方式进行。综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%+学历加分。综合成绩低于60分,视为考核不合格,不予录用。
1.笔试。笔试总成绩为100分,笔试主要考察应聘者对公司概况、时事热点的了解情况,以及逻辑思维、推理判断、职业道德、岗位技能、综合素养等方面的能力或状况。笔试成绩低于60分(不含学历加分),视为考核不合格,不予进入面试环节。
2.面试。面试为半结构化面试,面试总成绩为100分,面试成绩低于70分,视为考核不合格,不予录用。面试主要考察应聘者的综合分析能力、沟通协作能力、解决问题能力、语言表达能力、专业水平能力、岗位匹配度等
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