为什么很少美国学校喜欢招聘中国老师?

发布时间:2025-10-17 06:51:30   

为什么很少美国学校喜欢招聘中国老师?

为什么很少美国学校喜欢招聘中国老师?

1 H-1B签证允许教师申请永久居留权。很多中国老师借此途径说服校区帮助自己申请美国绿卡。事成之后,选择立即离开校区,造成了令人烦扰的人员流动。

2 科罗拉多州边境的里维尔学区已经连续四年招聘不到科学老师,校区只能让未认证的,专业相关的代课老师给孩子们上课。找到一位全职的科学老师是校长最大的心愿。

3 农业老师负责教授物理科学和生物学,急救医疗技术员负责教授解剖学和生理学。校长说,我们的教学勉强凑合,不够理想。

4 终于有人申请了。校长聘请了一位持有H-1B签证的菲律宾教师。她现在教授从七年级普通科学到物理的所有课程。

5 “我们真的太感激了,”校长说。“我们缺少老师,而且不是每个人都想住在科罗拉多州的乡村。这位菲律宾老师教学十分投入,孩子们都很喜欢她。现在她已经为我们工作四年了。

6 但特朗普政府的一项新命令要求雇主向每位持有 H-1B 签证的外国工人支付 10 万美元的费用,这可能会扰乱科罗拉多州许多学区的教师招聘,尤其是农村学区。

7 “我们付不起那么多钱,”校长说。“10万美元比我们老师的两倍工资还多。”

8 学区通常支付约4,000至6,000美元申请H-1B签证,有效期为三年,可续签至六年。国际教师的工资与美国同行相同。

9一些学校也使用J-1签证,但J-1签证有效期最长为三年,并且要求教师回国。

10 学监们表示,这项投资是值得的,特别是在那些难以填补的科目上。

11 “全国都存在教师短缺的问题,全国各地的学校都存在职位空缺,尤其是在数学、科学和特殊教育方面,”哈里森学区总监说道。

12 “聘请所有拥有至少五年教学经验并拥有硕士或博士学位的国际教师,不仅帮助我们以创新的方式解决了教师短缺的问题,也确保了我们的学生拥有高素质的教师。

13 科罗拉多斯普林斯地区有近12000名学生,目前雇用了五名来自菲律宾、西班牙、墨西哥和印度的H-1B教师。

14 学监表示,如果没有签证,许多教室将不得不依赖长期代课教师。
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