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发布时间：2025-10-13 13:28:49
| 二本成功入职互联网大厂忠告：卸载boss 作为二本毕业靠精 准渠道敲开互联网大厂门的过来人，真心劝各位别在Boss上磕！那些核心岗、优质坑位，早就通过更高 效的渠道招满了——\n-\n1. 大厂核心业务线（A里电商/腾讯社交/百度搜索）\n代表团队：T宝T猫运营组、V 信生态产品部、百度搜索算法团队\n优势：业务成熟稳定，资源倾斜多，新人能接触标准化流程，成长路径清晰，对二本生友好度高（更看执行落地能力）\n核心岗位：商家运营（垂类赛道）、社裙运营、内容审核主 管、用户运营专员\n推 荐平台：\n大厂招聘官网/APP（G方嫡系渠道，岗位实时更新，校招/社招入口分明，二本简历别投“不限学历”的海投岗，选明确写“本科及以上”的）\n内推！内推！内推！（找脉脉/校友裙里的在职员工要内推码，备注“二本+目标岗位匹配点”，比海投通 过率高3倍，亲测有效）\n牛客网（大厂笔试真题库+面经集中地，很多HR会蹲守捞人，主动s信标注“二本+实習经历”更易被注意）\n-\n2. 新兴业务部门（抖音本地生活/京东健康/美团无人机）\n代表团队：抖音生活服务城市站、京东健康O2O团队、美团无人机配送运营组\n优势：扩张期缺人，学历门槛放宽，晋升速度快（部门从100人扩到1000人时，基层员工3年升主 管很常见）\n核心岗位：本地商家BD、健康品类运营、区域配送协调、新兴业务数据专员\n推 荐平台：\n企业v/公朱号（大厂新兴业务会单独开招聘号，比如“抖音生活服务招聘”，岗位更精 准，竞争小）\n猎聘（新兴业务的中基层管理岗多在此发布，适合有1-2年小厂经验的二本生跳槽）\n城市人才网（大厂在二三线城市的业务岗，比如区域运营，会和当地人才网合作，本地人脉优势更易发挥）\n-\n3. 支持与职能部门（大厂行政/财务共享/IT支持）\n代表团队：A里财务共享中心、腾讯行政服务部、百度IT服务台\n优势：流程化工作为主，加班少，对专业匹配度要求高于学历，适合求稳的二本生\n核心岗位：费用核算专员、行政服务专员、IT运维工程师\n推 荐平台：\n前程无忧（大厂职能岗主力发布渠道，筛选“本科”而非“全日制本科”的岗位，机会更多）\n高校就业网（大厂会和二本院校合作定向招聘职能岗，辅导员转 发的信息一定要盯紧）\n内部推 荐裙（入职后找同事拉进“职能岗内推裙”，社招岗位优先内部消化，离职率低，空缺少，有坑要搶）\n#互联网大厂#面试求职#秋招#校招 |
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