 |
|
发布时间：2025-09-22 17:50:32
| 第56天|00后外贸跟单的一天 一般情况下，外贸部由以下岗位构成:\n核心业务岗位:\n1.外贸业务员/销售代表\n①职责：开发海外客户、维护客户关系、处理询盘、报价谈判、订单跟进\n②技能要求：英语沟通能力强、熟悉产品知识、具备商务谈判技巧\n.\n2.外贸经理/主管\n①职责：制定销售策略、管理业务团队、重要客户维护、业绩目标达成\n②技能要求：丰富的外贸经验、团队管理能力、市场分析能力\n.\n3.区域销售经理\n①职责：负责特定地区或guo家的市场开发和客户管理\n②技能要求：了解目标市场文化、法规，具备区域市场开拓能力\n.\n操作支持岗位:\n1.外贸跟单员\n①职责：订单执行跟踪、生产进度监控、交期协调、质量把控\n②技能要求：细心负责、沟通协调能力强、熟悉生产流程\n.\n2.外贸单证员\n①职责：制作各类外贸单据、处理信用证、办理报关报检手续\n②技能要求：熟悉国际贸易规则、精通单证操作、英文书面表达能力\n.\n3.报关员\n①职责：办理进出口报关手续、海关事务处理、关税计算\n②技能要求：持有报关员资格证、熟悉海关法规\n.\n专业服务岗位\n1.外贸翻译\n①职责：商务文件翻译、客户沟通翻译、技术资料本地化\n②技能要求：专业外语水平、商务翻译经验、行业术语掌握\n.\n2.外贸会计\n①职责：外汇收支管理、出口退税申报、成本核算\n②技能要求：会计专业知识、熟悉外贸财务处理、外汇管理规定\n.\n管理协调岗位\n1.外贸部总监/经理\n①职责：部门整体规划、战略制定、跨部门协调、重大决策\n②技能要求：高级管理经验、战略思维、领导力\n2.客fu专员\n①职责：售前售后服务、客户投诉处理、客户满意度维护\n②技能要求：服务意识强、沟通能力好、问题解觉能力\n.\n新兴岗位\n1.跨境电商运营\n①职责：线上平台运营、数字营销、客户服务\n②技能要求：电商平台操作、数字营销技能、数据分析能力\n.\n2.合规专员\n①职责：贸易合规审查、风险评估、法规跟踪\n②技能要求：法律知识、合规意识、风险管理能力\n.\n3.供应链协调员\n①职责：供应商管理、物流协调、库存优化\n②技能要求：供应链管理知识、协调沟通能力\n.\n岗位配置特点\n不同规模的企业外贸部门岗位配置会有所差异：\n1.大型企业：岗位分工细致，专业化程度高，设置完整的管理层级\n2.中型企业：核心岗位齐全，部分岗位可能身兼多职\n3.小型企业：一人多岗，业务员可能同时负责跟单、单证等工作\n.\n#转行 #外贸部门有哪些#外贸跟单工作内容 #外贸业务工作#广州外贸跟单 #广州外贸#外贸行业以后发展 |
