广东高速公路收费员🙋
- 2025-12-05 05:29:49
广东高速公路收费员🙋
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招聘（广东省高速公路收费站收费员）
招生要求，男/女，年满16-22周岁，身高:男1.68m / 女1.56m，
学历:高中、中专及以上学历，面试录取后与国企直接签订正式《劳动合同》，合同期3-5年，期满后再续签
单位生活区提供食宿，宿舍为双人标准间，配备液晶电视、空调、洗衣机等生活设施；配备篮球、足球、羽毛球、乒乓球等球场与康体设施及职工书屋等学习、娱乐场所，办公区、宿舍楼实现WIFI全覆盖。
薪酬待遇及工作性质
1.收费员税前综合年薪约6.5~7.5万.，试用期三个月工资是按80%发放。
同时，公司为优秀员工提供多元化的成长机会，畅通的内部晋升渠道。
2.公司为员工缴存五险一金(五险含养老保险、失业保险，社会医疗保险、生育保险、工伤保险，一金为公积金)，并为员工购买商业保险（门诊、住院以及重大疾病保险）。员工享受国家法定假期及带薪年休假。
3.收费员实行四班、六值两休。早一班时间为07:00-11:00，中班时间为11:00-17:00，早二班班时间为17:00-23:00，大晚班为23：00-07：00（组合型上班模式），平均约八小时一班。
招聘条件
应聘人员须具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
2.具备良好的品行、职业道德和团队协作精神，无违法犯罪记录；
3.具有岗位所需的资格条件及技能要求；
4.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力；
5.符合国家计划生育政策有关规定。
收费员岗位职责
（1）工作积极主动，具有良好的服务意识，能认真完成本职工作；
（2）努力学习，不断提高自己的专业知识与操作技能；
（3）服从分配，听从指挥，严格遵守各项操作规程，使收费规范化；
（4）在收费过程中，发现问题及时处理与上报；
（5）随时检查收费设备的运行情况，保证安全操作；
（6）身体健康，能吃苦耐劳。
合同
1.公司与面试考核、体检合格，且符合岗位各项资格条件的拟聘人员签订劳动合同，首签三年续签五年。
2.应聘人员一经录用应服从公司统一工作安排。
试用期考核
公司统一组织新聘人员岗前培训、拓展训练和制度宣贯，并在试用期内组织试用期综合考核
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